Installationsleiter*in

Über den Job

Wir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in der Schweiz und für die Schweiz. Als Installationsleiter*in bist du das zentrale Bindeglied zwischen Engineering, Lieferanten und der Baustelle. Du sorgst dafür, dass Neuinstallationen sauber in Betrieb genommen werden und kümmerst dich um verschiedene Projektaufgaben, damit unsere Anlagen zuverlässig laufen und weiter Spitzenqualität liefern.

Was du bewegst

• Koordination zwischen Engineering, Lieferanten und Baustelle für eine effiziente Inbetriebnahme von Neuinstallationen unserer Produktionsanlagen
• Planung der Materialanlieferung in Absprache mit dem Engineering
• Sicherstellung der Arbeitssicherheit auf den Baustellen
• Analyse und Behebung von Mängeln nach Abschluss von Neuinstallationen
• Unterstützung des Betriebsunterhalts im Verbesserungsprozess und bei Revisionen
• Führung eines Mitarbeiters im Lockout-Tagout-Bereich

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Fachrichtung: Im technischen Bereich
• Berufserfahrung: 3-5 Jahre Erfahrung im Betriebsunterhalt
• Erfahrung in der Installation von Produktionsanlagen
• Analytische Denk- und Handelsweise
• Zuverlässige und exakte Arbeitsweise mit sehr hohem Qualitätsdenken
• Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik
• Sanitärkenntnisse
• IT & SAP - Kenntnisse
• Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten

• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).
• Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
• Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
• Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
• Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
• Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
• Migros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
• Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).
• Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
• Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
• Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
• Probearbeiten
• Angebot & Vertragsausstellung (FFB-Group)

Kontakt
Herr David Biedermann
Recruiter / HR Business Partner

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