HR-Nachwuchsverantwortliche:r für unsere Lernenden 80-100%
Hypothekarbank Lenzburg AG
Lenzburg
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:03 Dezember 2025
- Pensum:80 – 100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Lenzburg
Job-Zusammenfassung
Gestalte die Zukunft der Hypi als Nachwuchsverantwortliche:r!
Aufgaben
- Betreuung und Begleitung der Lernenden während ihrer Ausbildung.
- Organisation der Ausbildungsprogramme mit internen und externen Partnern.
- Rekrutierung neuer Lernender und Durchführung von Auswahlverfahren.
Fähigkeiten
- Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung oder Ausbildung von Lernenden.
- Hohe Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit Jugendlichen.
- Organisationstalent und Kommunikationsstärke.
Ist das hilfreich?
Gestalte die Zukunft der Hypi als Nachwuchsverantwortliche:r für unsere Lernenden 80-100%
In der Hypi bilden wir 23 Nachwuchstalente in fünf spannenden und anspruchsvollen Berufsfeldern aus:
- Kaufleute EFZ
- ICT-Fachleute EFZ
- Mediamatik EFZ
- Informatik EFZ Fachrichtung Plattformentwicklung
- Informatik EFZ Fachrichtung Applikationsentwicklung
Aufgrund einer Neuverteilung der Aufgaben innerhalb unseres engagierten HR-Teams suchen wir eine begeisterungsfähige und erfahrene Persönlichkeit, die unsere Lernenden mit Leidenschaft, Organisationstalent und pädagogischem Geschick auf ihrem Weg begleitet.
Deine Aufgaben
- Du betreust und begleitest unsere Lernenden während ihrer Ausbildungszeit
- Du organisierst und koordinierst die Ausbildungsprogramme unserer Lehrberufe in Zusammenarbeit mit den internen und externen Stakeholdern
- Du arbeitest eng mit den Praxisausbildner:innen der Fachabteilungen zusammen und führst Aus- und Weiterbildungen durch
- Du rekrutierst neue Lernende und führst Auswahlverfahren sowie Informationsveranstaltungen durch und repräsentierst die Hypi an diversen internen und externen Veranstaltungen
- Du kümmerst dich um alle personaladministrativen Belange der Lernenden und übernimmst punktuell administrative Aufgaben im HR Services Team
- Mitarbeit in HR-Projekten
Was du mitbringst
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Betreuung, Ausbildung oder Führung von Lernenden oder jungen Berufsleuten
- Hohe Sozialkompetenz, Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Jugendlichen
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Begeisterung für die digitale und kaufmännische Welt sowie Interesse an der Weiterentwicklung moderner Ausbildungskonzepte
Was wir dir bieten
- Zukunftsgestaltung: du gestaltest die Zukunft für und mit unseren Lernenden, ein sinnstiftendes und sehr abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Als engagiertes und wertschätzendes Team, wir unterstützen uns gegenseitig
- Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeit, Homeoffice-Optionen und individuelle Lösungen für deine Work-Life-Balance
- Transparente Entwicklungspfade und regelmässige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und offener Feedbackkultur
Möchtest du mit uns die nächste Generation Bankfachleute und ICT-Talente entwickeln und fördern?
Dann freuen wir uns auf deine Kontaktaufnahme!
Du hast Fragen und möchtest mehr wissen?
Deine Kontakte:
Daniela Millioud, Nachwuchsverantwortliche, Tel. 062 885 13 18 (Di, Do & Fr)
Claudia Feusi, HR Business Partner, Tel. 062 885 13 91