Chefarzt oder Chefärztin einer Klinik für Sozialwissenschaften - 70%

Über den Job

Unternehmensbeschreibung

Mit über 13.000 Mitarbeitenden, die 160 Berufe vertreten, sind die Universitätsspitäler Genf eine national und international anerkannte Einrichtung. Um mehr über unsere Institution zu erfahren, nehmen Sie sich einige Minuten Zeit, um unseren Rückblick 2025 anzusehen, indem Sie hier klicken.

Das Departement für Erstversorgung (DMPR) hat die gesellschaftliche Aufgabe, allen den Zugang zu qualitativ hochwertiger Versorgung durch eine wohnortnahe Medizin zu ermöglichen, die Versorgung leichter medizinischer und chirurgischer Notfälle sicherzustellen, Prävention bei Bürgerinnen und Bürgern zu fördern, medizinisches Wissen für gerichtliche Untersuchungen bereitzustellen und die Gesundheit von Reisenden zu fördern.

Die Stelle zielt darauf ab, die Aufgaben des DMCPR und der HUG bei der Entwicklung eines Programms zur besseren Verständigung und Verringerung sozialer Ungleichheiten beim Zugang zur Versorgung und in den Versorgungsabläufen zu unterstützen. Diese Position ist in einem beruflichen Umfeld angesiedelt, das reich und komplex ist, geprägt von grosser kultureller und sprachlicher Vielfalt, die die Vorstellungen von Körper, Gesundheit, Krankheit und Bürgerschaft beeinflusst.

Stellenbeschreibung

Im Kontext des DMCPR, das den Zugang zur Versorgung für alle, insbesondere für prekäre Bevölkerungsgruppen (ohne Papiere, Migranten, Inhaftierte usw.), fördert, besteht Ihre Aufgabe darin, die Aspekte der interkulturellen Kommunikation zu koordinieren und zu unterstützen.

Sie begleiten und unterstützen Teams, die mit Situationen interkultureller Kommunikation und komplexer Versorgung konfrontiert sind.

Sie identifizieren den sprachlichen Bedarf, implementieren angepasste Strategien (professionelle Dolmetscherinnen und Dolmetscher, Übersetzungswerkzeuge usw.) und gewährleisten die institutionelle Koordination mit den Dolmetscherdienstleistern.

Sie entwickeln zudem Projekte und praktische Werkzeuge zur Verbesserung des Zugangs zur Versorgung. In diesem Zusammenhang führen Sie Beratungs-, Analyse- und Entwicklungsprojekte durch und tragen zur Stärkung der Kompetenzen der Fachkräfte der HUG in Bezug auf sprachliche und kulturelle Vielfalt bei.

Sie führen auch qualitative Forschungen (Ethnographien, Beobachtungen, Interviews) zu sozialen Ungleichheiten im Gesundheitswesen durch und verbreiten die Ergebnisse durch Publikationen, Vorträge, Kongresse usw.

Im Bereich der Ausbildung beteiligen Sie sich an der Grund- und Weiterbildung von Gesundheitsfachkräften sowie an der universitären Lehre, insbesondere durch die Entwicklung innovativer pädagogischer Werkzeuge.

Schliesslich gewährleisten Sie eigenständig qualitativ hochwertige medizinische Leistungen, sowohl klinisch, administrativ als auch organisatorisch.

Qualifikationen

Für diese Position müssen Sie über ein eidgenössisches Diplom als Arzt oder einen von der Eidgenössischen Kommission für medizinische Berufe (MEBEKO) anerkannten gleichwertigen Titel verfügen sowie die Berufsausübungsbewilligung für den Kanton Genf besitzen.

Eine weiterführende Ausbildung auf Master-Niveau in Sozialwissenschaften ist erforderlich.

Sie müssen Erfahrung in der medizinischen Versorgung prekärer Bevölkerungsgruppen nachweisen und über ausgewiesene Expertise in kultureller und sprachlicher Vielfalt sowie in der Kommunikation im multikulturellen Kontext verfügen.

Erwiesene Praxis in qualitativer Forschung mit diesen Zielgruppen (insbesondere durch ethnographische Ansätze, Interviews und Beobachtungen) ist unerlässlich, ebenso wie die Fähigkeit, unabhängige und interprofessionelle Forschungen durchzuführen.

Zusätzliche Informationen

• Arbeitsbeginn: nach Vereinbarung
• Anzahl Stellen: 1
• Beschäftigungsgrad: 70%
• Funktionsklasse: 22 bis 24
• Vertragsart: unbefristet
• Bewerbungsfrist: 08.07.2026
• Kontakt für Auskünfte: Prof. H. Wolff, Abteilungsleiter, Hans.Wolff@hug.ch

Ihre Bewerbungsunterlagen müssen ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, Kopien der für die Stelle erforderlichen Diplome und Zeugnisse sowie die letzten zwei Arbeitszeugnisse enthalten.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer.

Die HUG engagieren sich im Kampf gegen Arbeitslosigkeit und begrüssen Bewerbungen, die vom kantonalen Arbeitsamt stammen.

Nur Bewerbungen, die über die Rekrutierungsplattform eingereicht werden, werden berücksichtigt. Papier- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht bearbeitet.