Sales Team Manager für Academic Work Lausanne!

Über den Job

Sie mögen es, wenn die KPIs im grünen Bereich sind und die Energie im Open Space sprüht? Als Sales Team Manager sind Sie der Coach Ihres Vertriebsteams: kompromisslos bei den Prozessen, vor Ort präsent, um Ihre Account Manager bei wichtigen Terminen zu stärken, und immer in der ersten Reihe, um ihre Erfolge zu feiern. Also, motiviert, die Herausforderung anzunehmen?

Sales Team Manager für Academic Work Lausanne!

Über die Rolle

Überlassen Sie nichts dem Zufall!

Bei Academic Work sind wir Experten auf dem Markt für Berufseinsteiger mit einer klaren Ambition: DER Marktführer in der Leistungsprognose zu werden.

Seit fast 15 Jahren setzen wir unsere Expertise und innovativen Lösungen in 6 Ländern ein und sind ein bevorzugter Partner für unsere Kunden. Wir wachsen weiter und suchen deshalb derzeit einen Sales Team Manager zur Verstärkung unseres Teams in Lausanne.

Unser Büro in Lausanne besteht derzeit aus etwa 20 engagierten Mitarbeitenden sowie rund hundert Beratern, die monatlich in der Region im Einsatz sind und die wir stolz begleiten. Was uns auszeichnet? Eine starke Unternehmenskultur, das unermüdliche Engagement unserer Mitarbeitenden und eine Kundenzufriedenheit, die uns täglich motiviert, noch besser zu werden.

Bereit, den Unterschied zu machen?

Aufgaben

Als Sales Team Manager führen Sie Ihr eigenes Team von Account Managern. Inspirieren, führen, herausfordern, entwickeln: Sie spielen eine Schlüsselrolle im Büro und arbeiten eng mit den anderen Team Managern und dem Branch Manager zusammen.

Konkrete Aufgaben sind:

• Leistungssteigerung: Planung, Organisation und Überwachung der Aktivitäten Ihres Teams anhand von KPIs, Leitung von Meetings und Einzelgesprächen, um den Kurs zu halten.
• Vorbildliches Leadership: Schaffung eines klaren Arbeitsrahmens, Verantwortung für Ihre Account Manager und vorbildliches Performance Management.
• Motivieren und Inspirieren: Ihr Team um ehrgeizige und nachhaltige Ziele versammeln.
• Vor Ort sein: Begleitung Ihrer Account Manager bei Kundenterminen und Verhandlungen.
• Talententwicklung: Entwicklung von individuellen Entwicklungsplänen und Coaching-Massnahmen zur Förderung Ihrer Mitarbeitenden.

Wir suchen

• Fundierte Erfahrung im B2B-Dienstleistungsvertrieb
• Erfolgreiche Erfahrung in der Führung eines Vertriebsteams
• Perfekte Französischkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens C1)

Sie sind motiviert durch hohe Ziele, lieben ein hohes Tempo und Abwechslung. Belastbar behalten Sie auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf und halten Ihren Führungsstil konsequent durch. Sie setzen klare Erwartungen, übertragen Ihre Energie und inspirieren zu Höchstleistungen.

Was wir Ihnen bieten

• Ein stimulierendes Arbeitsumfeld
• Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• 30 Urlaubstage
• Ein attraktives Leistungspaket (Halbtax-Abo, Sportbeteiligung, Weiterbildungsbudget, zusätzliche freie Tage...)
• Regelmässige Afterworks und Events, um Erfolge gemeinsam zu feiern

Unser Rekrutierungsprozess

• Persönlichkeits- und Logiktest (15 Min.)
• Telefonisches Erstgespräch (10 Min.)
• Interview mit dem Head of People & Performance
• Vorbereitung einer Fallstudie
• Interview mit dem Branch Manager und dem Head of Sales
• Willkommen bei uns!