Assistent/in für Gemeinschaftspflege und Gesundheit - ASSC Notaufnahme (m/w)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:28 Oktober 2025
- Pensum:100%
- Arbeitsort:Morges
Job-Zusammenfassung
Das Hôpital de Morges sucht einen ASSC für die Notaufnahme.
Aufgaben
- Unterstützung von Patienten in der Notaufnahme.
- Sicherstellung der Logistik und Ordnung im Service.
- Zusammenarbeit im Team für qualitativ hochwertige Pflege.
Fähigkeiten
- CFC als ASSC und Erfahrung in akuten Pflegebereichen.
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an Veränderungen.
- Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Ist das hilfreich?
AccueilPostulezNos offresAssistent/in für Gemeinschaftspflege und Gesundheit - ASSC Notaufnahme (m/w)
Poliklinik, Notaufnahme, ambulante Pflege, Krankenhausaufenthalte: von der Geburt bis ins hohe Alter bietet das Spital Morges ein breites Spektrum an Pflegeleistungen. Die Einrichtung verfügt über 240 Akutpflegebetten, eine Geburtsstation mit rund 1'500 Geburten pro Jahr und fast 30'000 Notfallkonsultationen. Insgesamt werden seit über 150 Jahren mehr als 40 medizinische Fachrichtungen in ihren Mauern praktiziert. Umgeben von Weinbergen, mit einem unglaublichen Blick auf die Berge und den See, empfängt Sie das Spital Morges in einem warmen und dynamischen Umfeld.
Wir suchen für das Spital Morges eine/n:
Assistent/in für Gemeinschaftspflege und Gesundheit - ASSC Notaufnahme (m/w) 70-100%
Stellenantritt am 1. Januar 2026.
WIR BIETEN IHNEN
- 5 Wochen Jahresurlaub, 6 Wochen ab 50 Jahren. Möglichkeit zum Kauf einer zusätzlichen Urlaubswoche sowie 10 bezahlte Feiertage.
- Mehrere Angebote zur Flexibilisierung (Kinderbetreuung, unbezahlter Urlaub, Teilzeit, bezahlte Pausen usw.).
- Ein Mobilitätsplan mit Beteiligung an Ihrem Fahrrad- oder Laufschuhweg oder Ihrem Abonnement für den öffentlichen Verkehr, im Sinne des Umweltschutzes gemäß einem institutionellen Nachhaltigkeitsplan.
- Sportliche Aktivitäten (Pilates, Laufen, Vergünstigungen bei verschiedenen Zentren wie mehreren Fitnessstudios oder den Bädern von Lavey), Veranstaltungen für Kinder von Mitarbeitenden, eine Betriebskantine zum gemeinsamen Verweilen an schönen Tagen.
- Gratis Heißgetränke am Morgen und Mahlzeiten zu CHF 8.50 in unseren Cafeterien.
- Eine Vergütung, die auf der Anerkennung Ihrer bisherigen Berufserfahrung basiert sowie Prämien, die an die Betriebszugehörigkeit im EHC gebunden sind.
- Interne Versetzungen, die Ihren Entwicklungswünschen entsprechen, werden erleichtert.
- Zahlreiche interne oder zertifizierte Weiterbildungen, die allen zugänglich sind.
- Ein spezielles Programm für Führungskräfte zur Unterstützung beim Erwerb der notwendigen Kompetenzen für die Leitung ihrer Teams.
SIE VERFÜGEN ÜBER
- Eine EFZ-Ausbildung als Assistent/in für Gemeinschaftspflege und Gesundheit (ASSC).
- Erfahrung in einem Akutpflegedienst ist erforderlich.
- Reaktionsfähigkeit und die Fähigkeit, sich schnell an wechselnde Arbeitsrhythmen anzupassen.
- Offenheit für Austausch und den Wunsch, interdisziplinär zu arbeiten.
- Genauigkeit, Anpassungsfähigkeit und Flexibilität.
- Eine offene Geisteshaltung verbunden mit natürlicher Neugier und Interesse an der Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse.
- Ausgeprägte Kooperationsfähigkeiten mit dem gesamten medizinisch-pflegerischen Team.
- Den Wunsch, die Rolle der ASSC in der Notaufnahme einzuführen und weiterzuentwickeln.
IHRE ZIELE
- Unter Aufsicht und in Zusammenarbeit mit dem Pflegepersonal die Pflege von erwachsenen Patienten mit verschiedenen Pathologien, insbesondere altersbedingten, unter Beachtung des Pflichtenhefts sicherstellen.
- Für den Komfort der Patienten sorgen, indem Sie deren gute Lagerung bei längeren Wartezeiten gewährleisten.
- Die ordnungsgemäße Führung des Dienstes und dessen Logistik sicherstellen (Bestellung und Lagerung von Material, Reinigung der Boxen zwischen den Patienten, Reinigung von kleinem paramedizinischem Material usw.).
- Die Kontinuität der Qualitätsversorgung während Spitzenzeiten in der Notaufnahme gewährleisten.
- Patienten und deren Angehörige im Rahmen Ihrer Funktion unterstützen, informieren und Fragen beantworten.
WIR SIND
- Eine Institution mit Akut- und Rehabilitationspflegeeinrichtungen, einer Privatklinik, Alters- und Pflegeheimen, medizinischen Zentren und Notfallstellen in der Region La Côte sowie der ersten klinischen Hypnoseschule, die dem Pflegebereich in der Westschweiz gewidmet ist.
- Ein Pflegenetzwerk, das zahlreiche interne Versetzungsmöglichkeiten entsprechend den Wünschen und Entwicklungsprojekten der Mitarbeitenden bietet.
- Über 2000 Mitarbeitende, die sich um Patienten und Bewohner der Region kümmern und Werte wie Verantwortung, Nähe, Menschlichkeit und Kompetenz teilen, in einem agilen Umfeld, das die Umsetzung von Projekten fördert.
- Ein Ausbildungsbetrieb mit rund 70 Lernenden in 13 verschiedenen Berufen, 200 HES-ES-Praktikanten und fast 300 Ärzten in Ausbildung.
GEMEINSAM NEBENAN, SEIEN SIE DAS NÄCHSTE TALENT IN UNSEREM PFLEGENETZWERK.
Erkennen Sie sich in dieser Beschreibung wieder?
Klicken Sie auf "Postulez" und fügen Sie folgende Dokumente bei:
Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnisse (für die Gehaltsberechnung erforderlich) und Diplome.
Wenn Ihre Bewerbung ausgewählt wird, wird ein Auszug aus dem Strafregister verlangt.