Leiter Reinigung Zürich Unterhaltsreinigung (w/m/d)

Über den Job

Als Apleona Schweiz AG bieten wir unseren Kunden an 14 Standorten das Beste aus Facility und Real Estate Management. Durch unsere Erfahrung und unser Know-how gehören wir zu den führenden Multi-Dienstleistern auf dem Schweizer Markt.
www.apleona.ch Die Apleona Gruppe beschäftigt international über 40'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Bereichen rund um Immobilien und Liegenschaften.
www.apleona.com

Leiter Reinigung Zürich Unterhaltsreinigung (w/m/d)

• Operative und strategische Führung des Bereichs Reinigung
• Führung, Förderung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeitenden und Teamleitungen
• Sicherstellung einer professionellen, effizienten und qualitativ hochwertigen Reinigung in allen
• zugewiesenen Bereichen
• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Arbeitsabläufen und Reinigungsstandards
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Hauswartung und Mandaten
• Mitwirkung bei Budgetplanung, Kostenkontrolle sowie der Erreichung der definierten Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitsziele
• Verantwortlich für das digitale Reinigungssystem soobr
• Umsetzen der reibungslosen Unterhaltsreinigung gemäss Kundenvertrag
• Materialbewirtschaftung und Überwachen des Materialverbrauchs
• Unterstützen bei der Rekrutierung von Reinigungsmitarbeitenden und Ferienvertretungen

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion,
• Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Unternehmerisches Denken und Handeln verbunden mit einem hohen Qualitätsbewusstsein
• Hohe Führungs-, Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme
• Belastbare, flexible und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenzen
• Wirtschaftliche Sichtweise und Freude im Umgang mit Mitarbeitenden
• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
• Aktive Mitarbeit bei Gestaltung von Neuerungen und Weiterentwicklung
• Zuverlässige Persönlichkeit mit sicherem Auftreten gegenüber internen und externen Kunden
• Hohes Qualitätsbewusstsein, ausgeprägte Kundenorientierung und einwandfreie Umgangsformen
• Tadelloser Leumund

• Du übernimmst Verantwortung und bekommst den nötigen Gestaltungsfreiraum dafür
• Du kannst dich persönlich und beruflich weiterentwickeln
• Du erhältst einen fairen und marktgerechten Lohn
• Wir gehen individuell auf dich ein, um deine Kompetenzen zu fördern
• Wir leben Teamgeist
• Wir sind offen und ehrlich im Umgang miteinander
• Wir leben eine Du-Kultur geprägt von Respekt und Wertschätzung

• Wir bieten dir fortschrittliche Anstellungsbedingungen u.a. mindestens 26 Tage Ferien
• Wo es die Kundenbedürfnisse zulassen, hast du neben Gleitzeit die Möglichkeit, Teilzeit, im Jobsharing oder im Home-Office zu arbeiten
• Wir unterstützen dich bei deiner Weiterentwicklung, wo nötig auch finanziell
• Über die Pensionskasse bieten wir dir eine gut ausgebaute Altersvorsorge
• Du profitierst von Vergünstigungen für diverse Aktivitäten, Produkte oder Dienstleistungen, wie z. B. Freizeitangebote