Reinach BL
Industry Development Manager - Wasser, Abwasser & Abfall (m/w/d)
- 09 Juli 2026
- 100%
- Reinach BL
Job-Zusammenfassung
Endress+Hauser sucht einen Industry Development Manager für den WWW-Sektor. Nutzen Sie Ihre Expertise in einem kollaborativen Umfeld!
Aufgaben
- Unterstützen Sie lokale Verkaufs- und Marketingorganisationen weltweit.
- Entwickeln Sie regionale Industry Networks und coachen Sie lokale Manager.
- Überwachen Sie Schulungen und koordinieren Sie globale Wasserseminare.
Fähigkeiten
- Technischer Abschluss, idealerweise mit Erfahrung in der Prozessautomation.
- Erfahrung in Marketing oder Vertrieb.
- Vertrautheit mit Standards in der WWW-Industrie.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich Messinstrumentierung gestalten über 17.000 Mitarbeitende die Zukunft der Prozessautomatisierung. Ob bei der Entwicklung und Realisierung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit beim Bau von Instrumenten oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu zahlreichen globalen Industrien – wir arbeiten daran, vertrauensvolle Beziehungen zu schaffen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen blicken wir über kurzfristige Entscheidungen hinaus und entwickeln eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Welt im Allgemeinen.
Wir suchen einen Industry Development Manager (Wasser-, Abwasser- & Abfallindustrie), der unserem Konzern beitritt und im WWW-Sektor einen bedeutenden Beitrag leistet. In dieser Rolle nutzen Sie Ihre Expertise, um unsere lokalen Vertriebs- und Marketingorganisationen zu unterstützen, unsere Strategien voranzutreiben und das Branchenwissen in unserem globalen Netzwerk zu erweitern.
Worum geht es in der Rolle?
Sind Sie jemand, der in einem kollaborativen Umfeld aufblüht, eine Leidenschaft für die WWW-Industrie hat und gerne wirkungsvolle Marketingstrategien vorantreibt? Arbeiten Sie gerne mit verschiedenen Kulturen zusammen und führen Marktforschung durch, um Ergebnisse zu erzielen? Als Mitglied unserer Strategic Industry Group arbeiten Sie eng mit dem Global Industry Manager zusammen, um regionale Branchen-Netzwerke zu entwickeln und die Strategieumsetzung voranzutreiben. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Förderung unserer integrierten Angebote, der Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards sowie der Vorbereitung von Branchen-Launches und branchenspezifischen Prozessschulungen.
Welche Aufgaben übernehmen Sie?
Sie werden:
- Unsere lokalen Vertriebs- und Marketingorganisationen, Vertriebsmitarbeitenden und Kunden weltweit mit Ihrem spezifischen Marketing- und Branchen-Know-how unterstützen.
- In Zusammenarbeit mit dem Global Industry Manager als Teil der Strategic Industry Group regionale Branchen-Netzwerke entwickeln und lokale Industry Manager coachen.
- Branchen-Schulungen überwachen, globale Wasserseminare koordinieren und globale Kampagnen durchführen.
- Die Einhaltung von Branchenstandards und -vorschriften in der WWW-Industrie sicherstellen.
- Kontinuierliche Marktforschung betreiben und gezielte Marketingmassnahmen umsetzen.
- Wesentliche Marketingunterlagen entwickeln, um Ihre Aufgaben effektiv zu erfüllen.
Was erwarten wir von Ihnen?
Sie:
- Verfügen über einen technischen Abschluss in einem relevanten Bereich.
- Bringen idealerweise mehrere Jahre Erfahrung in der Prozessautomatisierung mit, vorzugsweise in der WWW-Industrie.
- Haben nachweisliche Erfahrung im Marketing oder Vertrieb.
- Sind aufgeschlossen und besitzen die Fähigkeit, kulturübergreifend zu arbeiten.
- Kennen sich mit Standards und Vorschriften in der WWW-Industrie aus.
- Sind bereit und in der Lage, international für etwa 8-10 Wochen zu reisen.
Was können Sie von uns erwarten?
- Die Sicherheit, für ein internationales familiengeführtes Unternehmen zu arbeiten.
- Ein breites Spektrum an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance.
- Eine ausgezeichnete Altersvorsorge, die Ihre zukünftige Absicherung in den Vordergrund stellt.
Wie bewerben Sie sich?
Für Ihre Bewerbung bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt werden.
Agenturen, Personalvermittler oder ähnliche Dienstleister werden höflich gebeten, von unaufgeforderten Profilübersendungen und Anfragen bezüglich einer möglichen Zusammenarbeit abzusehen. Derzeit arbeiten wir für diese Position nicht mit externen Dienstleistern zusammen. Unaufgeforderte Bewerbungen werden ohne weitere Prüfung gelöscht. Wir danken für Ihr Verständnis.
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