Mitarbeiterin/ Mitarbeiter (a) Hotelservice Abenddienst 20%

Mitarbeiterin/ Mitarbeiter (a) Hotelservice Abenddienst 20%

Mitarbeiterin/ Mitarbeiter (a) Hotelservice Abenddienst 20%

DEINE AUFGABEN

• Bestellung der Mahlzeiten mittels elektronischem Bestellsystem OrgaCard sowie nach medizinischen Richtlinien inklusive Servieren der Mahlzeiten auf der Pflegeabteilung
• Patientenbegleitdienst bei Ein- und Austritt
• Präsentation der Patientenzimmer und der Infrastruktur der Klinik Hirslanden sowie Betreuung der Besucher
• Verantwortlich für Sauberkeit und Ordnung im Patientenzimmer und im eigenen Bereich unter Berücksichtigung der Hirslanden Qualitätsstandards inklusive Blumenpflege und Wäscheversorgung
• Sicherstellung des Wohlbefindens unserer anspruchsvollen Patienten in enger Zusammenarbeit mit der Pflege, Küche, Rezeption und Ökonomie

DEIN PROFIL

• Erfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie
• Gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
• Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil

• Einen attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees in einem eingespielten, interdisziplinären Team
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsatmosphäre und fundierte Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. «Freizeit Plus» mit bis zu 7 Wochen Ferien
• Kompensation der Umkleidezeit mit vier zusätzlichen freien Tagen bei 100% Pensum
• Beteiligung an den Fahrkosten (ZVV/Z-Pass, SBB-Coupons)

Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team. Du arbeitest mit einem zeitgemässen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden. Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Mitarbeitende, die sich für ihre Arbeit vollständig umziehen müssen, erhalten bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Bei einem reduzierten Arbeitspensum vermindern sich die freien Tage entsprechend. Im Stundenlohn angestellte Mitarbeitende profitieren von einer gleichwertigen finanziellen Abgeltung. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb die Klinik Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört.

Unsere Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Für zusätzliche Informationen steht dir Sara Marra, Leiterin Hotellerie, unter T +41 44 387 25 03, oder Alice Nutt, HR Rekrutierungspartnerin, unter E-Mail schreiben gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.

Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.

Die Hirslanden-Gruppe ist das grösste medizinische Netzwerk der Schweiz. Die Gruppe umfasst 16 Kliniken in 9 Kantonen. Sie betreibt zudem 5 ambulante Operationszentren, 18 Radiologie- und 6 Radiotherapieinstitute. Die Gruppe zählt 11 025 Mitarbeitende.