RFP Praktikum (6-12 Monate)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:16 Januar 2026
- Pensum:10 – 100%
- Arbeitsort:Geneva
Wer sich für eine Karriere bei Lombard Odier entscheidet, ist für einen renommierten, globalen Vermögensverwalter und Asset Manager tätig, der sich auf nachhaltige Investitionen fokussiert. Wir sind eine unabhängige und innovative Bank erster Wahl für private und institutionelle Kunden. Unsere Gruppe ist eine der bestkapitalisierten weltweit. Wir verwalten rund CHF 300 Milliarden und sind auf vier Kontinenten von über 25 Niederlassungen aus tätig.
Mit unserer über 225-jährigen Geschichte sind wir ein Investmenthaus mit umfassendem Angebot an diskretionärer und beratender Portfolioverwaltung sowie Finanzdienstleistungen. Unsere hochmoderne Technologie-Plattform vermarkten wir auch erfolgreich an andere Finanzinstitute. Über Lombard Odier Investment Managers bieten wir Vermögensverwaltungsdienstleistungen und Anlagestrategien an.
"Rethink Everything" ist unsere Philosophie – sie steht im Zentrum unseres Handelns. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum ständig neu gedacht haben. So bieten wir unseren Kundinnen und Kunden stets neue Anlageperspektiven.
Lombard Odier Investment Managers (“LOIM”) ist das Asset-Management-Geschäft der Lombard Odier Gruppe. Um unser RFP-Team zu verstärken, bieten wir ein in Genf ansässiges
RFP Praktikum (6-12 Monate)
Als RFP-Praktikant arbeiten Sie mit dem Request for Proposal (RFP)-Team zusammen, um Antworten auf RFPs, Requests for Information (RFI), Due Diligence Questionnaires (DDQs) und andere Informationsanfragen vorzubereiten und zu koordinieren, um das Geschäft beim Gewinnen und Halten von Kundenvermögen zu unterstützen.
Dieses Praktikum bietet eine einzigartige Gelegenheit, praktische Erfahrungen im Asset Management zu sammeln und zum kommerziellen Erfolg des Unternehmens beizutragen.
Das RFP-Team spielt eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung des institutionellen und Drittvertriebsgeschäfts von LOIM weltweit.
Dies ist eine Gelegenheit, einem dynamischen und hochgradig kollaborativen Team in Genf und London beizutreten.
Während Ihres Praktikums entwickeln Sie ein Verständnis für die Anlagestrategien, den Nachhaltigkeitsansatz und die Produkte des Unternehmens und arbeiten dabei mit verschiedenen Stakeholdern innerhalb der Organisation zusammen.
IHRE ROLLE
- Unterstützung bei der Recherche, Erstellung und Bearbeitung von Antworten auf RFPs, RFIs, DDQs und Berichtsanforderungen.
- Zusammenarbeit mit Teams aus Vertrieb, Marketing, Portfoliomanagement, Betrieb, Performance, Compliance und Recht, um Kennzahlen und Informationen zu sammeln und sicherzustellen, dass die Inhalte korrekt und überzeugend sind.
- Unterstützung bei der Koordination und termingerechten Lieferung von RFP-Dokumenten.
- Koordination und Unterstützung bei der Aktualisierung von Standardinformationsdokumenten über unser Unternehmen und unsere Anlageprodukte.
- Hilfe bei der Beantwortung von Ad-hoc-Anfragen aus verschiedenen Geschäftsbereichen.
- Einblick in Anlageklassen gewinnen und sich mit den Investmentlösungen von LOIM vertraut machen.
- Unterstützung des Teams bei der Pflege der RFP-Datenbank (Loopio) und der Erweiterung der Inhaltsbibliothek.
IHR PROFIL
- Abschluss eines Masterstudiums, vorzugsweise in Finanzen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Starkes Interesse am Asset Management und Bereitschaft, sich über Anlageprodukte und -strategien zu informieren.
- Ausgeprägte Detailgenauigkeit und organisatorische Fähigkeiten.
- Motivation, zum Geschäftsentwicklungserfolg beizutragen und zu unterstützen.
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu managen und Fristen einzuhalten.
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (Französisch ist von Vorteil).
- Neugierig und lernbereit in Bezug auf die Branche.
- Proaktive Einstellung und Bereitschaft, in einem kollaborativen Umfeld zu arbeiten.
Fünf Werte definieren die DNA unseres Hauses. Exzellenz motiviert uns, die Besten unseres Gebiets zu sein, und Innovation ermöglicht unseren Fortschritt. Respekt ist das Fundament unserer Interaktionen, und Integrität leitet unser Handeln. Gemeinsam sind wir One Team, das sich mit leidenschaftlichem Engagement in den Dienst unserer Kundinnen und Kunden stellt.
Wir fördern eine inklusive und integrative Arbeitsumgebung für unsere Mitarbeitenden. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind fest in unserem Unternehmensleitbild ‚La Maison‘ verankert und wir sind bestrebt, dass unsere Mitarbeitenden sowohl ihre beruflichen als auch ihre persönlichen Ziele verwirklichen können. Wir fördern interne Karrierewege durch individualisierte und kompetenzbasierte Trainingsangebote. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Aufbau vielfältiger Teams zu unserem nachhaltigen Erfolg beiträgt und daher Fundament unserer Unternehmensstrategie ist.
Es ist eine tolle Gelegenheit, um Teil des Teams zu werden. Alle Bewerbungen werden streng vertraulich behandelt.