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Bern
Vor 2 Minuten
Office & Business Administration, mit Lust auf mehr (50–70 %)
- 05 Februar 2026
- 50 – 70%
- Festanstellung
- Deutsch (Muttersprache), Englisch (Grundkenntnisse)
Fähigkeiten
AdministrationBackoffice MitarbeitHR-AdministrationOrganisationssinnorganisationsstarkPersonaladministrationÜber den Job
Du willst als unsere zentrale Stütze im Bereich Office und Business Administration starten und hast lust auf mehr? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Deine Rolle in Kurzübersicht
Du sorgst dafür, dass Administration, Finanzen, Personaladministration und Organisation zuverlässig laufen. Gleichzeitig wirkst du aktiv beim Aufbau von Strukturen und Abläufen mit. Abhängig von deinen Interessen, Ressourcen und Fähigkeiten entwickeln wir dich gezielt weiter. Mehr dazu unter Entwicklungspfade.
Kernaufgaben:
Administration & Unternehmensorganisation
Dinge, wie z.B:
- Briefkorrespondenz
- Führen von Protokollen in der GL
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei administrativen Belangen
- Inventur
Office Management
Dinge, wie z.B:
- Organisation des Büroalltags (Material, Kaffee, Pflanzen etc.)
- Organisation interner Anlässe und Events
- Telefondienst
- Abklärungen mit Versicherungen und Behörden
- Umzug in ein neues Büro
Finanzen
Dinge, wie z.B:
- Rechnungen im E-Banking erfassen
- Bezahlte Rechnungen mit unserer Buchhaltungssoftware abgleichen
- Kundenrechnungen finalisieren und versenden
- Budgets nachführen
- Zusammenarbeit mit der externen Treuhandfirma
Personaladministration / HR-Admin
Dinge, wie z.B:
- Erstellung und Pflege von Personaldossiers
- Vertragsadministration (Ein- und Austritte)
- Einfache HR-Korrespondenz
- Koordination mit externer Lohnbuchhaltung / Treuhand
- Unterstützung im Rekrutierungsprozess (Termine, Absagen)
Mögliche Entwicklungspfade
Entwicklungspfad A: Marketing & Events
- Organisation von Kundenevents
- Bewirtschaftung unserer Online-Kanäle (Website, Social Media usw)
- Koordination von Marketingkampagnen online und offline
- Zusammenarbeit mit externen Partnern
- Recherche und Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen
Entwicklungspfad B: Project Management Office (PMO)
- Pflege und Überwachung von Projektplänen und Timelines
- Nachhalten von Aufgaben und Abhängigkeiten
- Vorbereitung von Status-Reports
- Sicherstellen von Standards, Ablagen und Protokollen
- Unterstützung der Projektleitungen im Alltag
Das bist du
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
- Sehr gute Organisation und Koordination
- Freude am Gestalten, Optimieren und Aufbauen
- Hands-on-Mentalität
- Du denkst mit und bringst eigene Vorschläge ein
- Analytisches, pragmatisches Denken
Kontakt
Reto Gurtner