Vorgesetzter in der Einzelteilreparatur
- 21 April 2026
- 100%
- Festanstellung
- Zurich
Job-Zusammenfassung
Wir sind ein führender Anbieter von Engine MRO-Diensten mit Sitz in Zürich.
Aufgaben
- Leitung eines multikulturellen Teams von 20 bis 25 Mitarbeitenden.
- Förderung einer positiven Sicherheitskultur und Implementierung von Qualitätsrichtlinien.
- Anwendung von Lean-Prinzipien zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse.
Fähigkeiten
- Technische Ausbildung mit Führungserfahrung; Englischkenntnisse erforderlich.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Proaktive und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Leistungsdrang.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Wir sind ein weltweit führender Anbieter von Triebwerks-MRO-Dienstleistungen mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, und verfügen über mehr als 90 Jahre Erfahrung in der Bereitstellung maßgeschneiderter Wartungs-, Reparatur- und Überholungs-Lösungen für über 300 Kunden weltweit. Mit einem starken globalen Netzwerk und einem Engagement für Innovation, Exzellenz und Nachhaltigkeit sorgen wir täglich für sichere Flüge unserer Kunden. Wir suchen derzeit engagierte und qualifizierte Personen zur Verstärkung unserer Teams für die Einzelteilreparatur am Flughafen Zürich. Als Vorgesetzter in der Einzelteilreparatur sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Leitung eines hochwirksamen Teams von etwa 20 bis 25 Mitarbeitenden, das Sicherheit und Qualität anstrebt und gleichzeitig termingerecht und kosteneffizient liefert. Sie koordinieren die Arbeit des Teams mit den direkten Stakeholdern bei SR Technics im Einklang mit den Zielen und Aufgaben der Organisation.Ihre Aufgaben
- Förderung einer positiven Sicherheitskultur und Sicherstellung, dass Sicherheits- und Qualitätspolitik innerhalb der Organisation kommuniziert, gefördert und umgesetzt werden.
- Führung und Leitung eines multikulturellen Teams, Förderung von Leistung, Engagement und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Förderung einer Leistungskultur durch periodische Zielsetzung und regelmässige strukturierte Nachverfolgung mit allen Mitarbeitenden. Anwendung des Performance-Management-Prozesses (PMP) und Führung mit Fokus auf Mitarbeitermotivation.
- Planung und Zuteilung von Ressourcen zur Sicherstellung hoher Produktivität und Überwachung der Arbeitseffizienz
Förderung der Personalentwicklung und des Kompetenzmanagements zur Erfüllung der Kapazitätsanforderungen (OJT, Qualifikationen, Zertifizierungen, Leistungsbeurteilungen). - Durchführung und Förderung von kontinuierlichen Verbesserungen durch Anwendung von Lean-Prinzipien und 5S zur Erreichung der Organisationsziele und Schlüsselkennzahlen (KPI).
- Teilnahme an, Vorbereitung und Verantwortung für interne und externe Audits in Ihrem Bereich, Sicherstellung der Umsetzung von Korrekturmassnahmen und Compliance-Verbesserungen.
Ihr Profil
- Technischer Hintergrund oder technische Ausbildung (Luftfahrterfahrung ist von Vorteil)
- Führungserfahrung mit starken zwischenmenschlichen Fähigkeiten und Führungsqualitäten, Fähigkeit, Teams zu führen, zu motivieren und zu entwickeln. Mindestens 3 Jahre Teamleitung oder starke Projektleitung bevorzugt
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Führungs- und Problemlösungsfähigkeiten in einem schnelllebigen Umfeld mit starkem Fokus auf Sicherheit, Qualität und Kosteneffizienz
- Proaktive, selbstständige und eigeninitiierte Arbeitsweise mit hohem Leistungsantrieb
- Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von Lean/Six Sigma-Methodik
- Gute Englischkenntnisse (B2+), Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Versiert im Umgang mit Wartungsdokumentationssystemen. Microsoft Office erforderlich, SAP ist von Vorteil
Wir bieten
Wir bieten eine attraktive Position in einem globalen und dynamischen Unternehmen. Durch wettbewerbsfähige Arbeitsbedingungen haben Sie die Möglichkeit, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Unser Leistungssystem ist mit Blick auf das Wohl unserer Mitarbeitenden gestaltet und darauf ausgelegt, im Alltag und in verschiedenen Situationen zu unterstützen. Einen Überblick finden Sie auf unserer Webseite unter: www.srtechnics.com/careers/employee-benefitsWenn Sie sich für diese Position bewerben möchten, füllen Sie bitte das Bewerbungsformular aus.
Bitte reichen Sie alle relevanten Dokumente wie Diplome, Zertifikate und Referenzschreiben ein, um die Bewertung Ihrer Bewerbung zu unterstützen.
Für weitere Anfragen kontaktieren Sie uns bitte unter: globalrecruitment@srtechnics.com
Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der schweizerischen Einwanderungsbestimmungen derzeit nur Bewerber mit EU-Pass, Schweizer Pass oder einer Schweizer Arbeitserlaubnis berücksichtigen.
