Caritas Schweiz Inland, Caritas Schweiz
Fribourg
Teamleiter/in Sozialhilfedienst 80% (m/w/x)
- 10 Juli 2026
- 80%
- Fribourg
Über den Job
Handeln, ganz einfach. In der Schweiz und in fast 20 Ländern auf vier Kontinenten. Engagieren Sie sich mit uns, um die Vision einer solidarischen Gesellschaft zu verwirklichen, als
Teamleiter/in Sozialhilfedienst 80% (m/w/x)
Unsere Abteilung Migration & Integration Westschweiz – eine Niederlassung von Caritas Schweiz in Freiburg mit rund hundert Mitarbeitenden – ist verantwortlich für die Begleitung und Integration von anerkannten Flüchtlingen im Kanton Freiburg. Im kantonalen Auftrag empfangen wir die Neuankömmlinge in unserem Heim in Matran, unterstützen sie bei der Wohnungssuche, gewähren persönliche und materielle Hilfe nach den Sozialhilfenormen und begleiten sie bei den Schritten zur beruflichen und sozialen Integration. Zudem betreiben wir einen Gemeinschaftsdolmetscherdienst, der in mehreren Westschweizer Kantonen aktiv ist, sowie einen Beratungs- und Anlaufdienst gegen Rassismus für die Bevölkerung des Kantons Freiburg.
Zur Verstärkung der Leitung unseres Sozialhilfedienstes, der aus rund zwanzig Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeitern sowie administrativen Mitarbeitenden in drei Teams besteht, suchen wir eine/n Teamleiter/in. Diese Person wird zu den zwei derzeit tätigen Teamleitenden stossen und zur Führung und Weiterentwicklung der Dienstaktivitäten beitragen.
Ihre Aufgaben
Hauptaufgaben in der Teamleitung (ca. 50%):
- Führen und Unterstützen eines Teams von Sozialarbeitenden und/oder administrativen Mitarbeitenden
- Überwachen der Einhaltung des Subsidiaritätsprinzips und der Anwendung des Sozialhilfegesetzes
- Koordinieren und Beaufsichtigen der Aufgaben der Sozialarbeiter/innen und Unterstützung in komplexen Situationen
- Organisieren und Moderieren von Intervisionen
- Nachverfolgen und Verteilen der Fallbearbeitungen in Absprache mit der Dienstleitung
- Koordinieren, Verteilen und Nachverfolgen spezifischer Aufgaben in Absprache mit der Dienstleitung
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern
- Konfliktprävention und -management in Zusammenarbeit mit der Dienstleitung
Hauptaufgaben in der Fallbetreuung (ca. 20%):
- Unterstützen und Beraten von anerkannten Flüchtlingen im Integrationsprozess im Rahmen des Sozialhilfegesetzes des Kantons Freiburg (LASoc)
- Erstellen der monatlichen Sozialhilfe-Budgets/Abrechnungen und Freigabe der Direktzahlungen
- Unterstützen der Leistungsempfänger bei verschiedenen administrativen Schritten und in der Zusammenarbeit mit anderen Diensten/Partnerinstitutionen
Unsere Anforderungen
- Ausbildung im Sozialwesen oder gleichwertige Qualifikation
- CAS in Teamleitung und/oder Weiterbildung im Projektmanagement
- 2 bis 5 Jahre Erfahrung in der Leitung eines Teams (ca. 7-8 Personen) in einem ähnlichen Umfeld
- Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Sozialhilfe und der CSIAS-Normen
- Fundierte Kenntnisse der Partner im sozialen Netzwerk des Kantons Freiburg
- Kompetenzen im Bereich Migration und Integration von Flüchtlingen
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools
- Ausgezeichnete Organisations-, Analyse- und Priorisierungsfähigkeiten im Umgang mit komplexen Situationen
- Ausgeprägte Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Hervorragende soziale Kompetenzen, Empathie und Lösungsorientierung
- Fliessende Französischkenntnisse sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Arbeitsort ist Freiburg.
Eintritt: sofort oder nach Vereinbarung.
Caritas bietet attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima in einem internationalen Umfeld. Für die aktive Entwicklung und Umsetzung der digitalen Transformation setzen wir auf Mitarbeitende mit digitaler und agiler Denkweise, die gerne an Veränderungsprozessen mitwirken.
Für weitere Informationen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Tel. +41 26 425 81 00
Wir danken Ihnen für Ihr Interesse und erwarten Ihre Bewerbung bis zum 02.08.2026 über das Online-Portal.
Eintritt: sofort oder nach Vereinbarung.
Caritas bietet attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima in einem internationalen Umfeld. Für die aktive Entwicklung und Umsetzung der digitalen Transformation setzen wir auf Mitarbeitende mit digitaler und agiler Denkweise, die gerne an Veränderungsprozessen mitwirken.
Für weitere Informationen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Tel. +41 26 425 81 00
Wir danken Ihnen für Ihr Interesse und erwarten Ihre Bewerbung bis zum 02.08.2026 über das Online-Portal.
