Belvédère Asset Management AG
Glarus, Schweiz
Kundenbetreuer/in 80- 100%
- 20 Oktober 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Muttersprache), Englisch (Fortgeschritten)
Über den Job
Suchen Sie eine neue Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen? Dann sind Sie bei uns richtig!
Wir sind ein national tätiges Vermögensverwaltungs- und Multi Family Office für schweizerische und internationale Kundschaft und suchen für unseren Hauptsitz in Glarus per sofort oder nach Vereinbarung, eine engagierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als
Kundenbetreuer/in 80- 100%
Ihr Aufgabengebiet
- Aufbau und Ausbau eines eigenen Kundenbuches
- Akquise vermögender Privatkunden
- Individuelle, selbstständige und ganzheitliche Betreuung, Beratung und Verwaltung bestehender Kunden
- Erarbeitung massgeschneiderter Lösungen, Finanzkonzepte und Anlagevorschläge
- Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
- Einbringen und Ausbau des eigenen Beziehungsnetzes
- Mitarbeit bei und Übernahme von repräsentativen Aufgaben
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Grundausbildung sowie fundierte Berufserfahrung in der ganzheitlichen Kundenbetreuung im Private Banking und/oder in der Vermögensverwaltung
- Laufende oder abgeschlossene fachspezifische Weiterbildung (z. B. CFA, AZEK, CIIA) von Vorteil
- Grosses Interesse an und gutes Verständnis für Finanzmärkte und -instrumente
- Starke Verankerung in der Region Glarus oder in angrenzenden Gebieten sowie ein entsprechendes Netzwerk
- Deutsch als Muttersprache sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung, hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen sowie ein professionelles und sicheres Auftreten
- Eigenverantwortung, Diskretion und Loyalität als Selbstverständlichkeit
Was wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Zeitgemässe Arbeitsumgebung in zentraler Lage
- Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen