Praktikant/in IT Portfolio Koordinator

Sei ein Träumer, mach den Unterschied! Werde Teil von #VFInternship in unserem EMEA-Hauptsitz in Stabio, Schweiz, als Praktikant/in IT Portfolio Koordinator in der Abteilung Digital Technology. 

Voraussetzungen:

• EU / EWR-Staatsbürgerschaft
• Abschluss spätestens im November 2025 oder später

Diese Anforderungen beziehen sich auf lokale Gesetze, daher gibt es keine Flexibilität bei der Bewerbung.
 

Lass uns über die Rolle sprechen!     

Als Praktikant/in IT Portfolio Koordinator wirst du zur Priorisierung, Planung und Steuerung aller technologischen Initiativen beitragen, die die EMEA-Geschäftsstrategie von VF unterstützen.

Du spielst eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung der Führungsebene, indem du ein klares Verständnis des Status der EMEA-Technologieaktivitäten sicherstellst und hilfst, eine starke, effiziente Roadmap für die Umsetzung zu pflegen.

Mach dich bereit, einen Unterschied zu machen! Hier sind deine Verantwortlichkeiten als Portfolio Koordinator:

• Leite den EMEA Demand-Prozess von Anfang bis Ende: von der Definition der Geschäftsidee bis zum Go-live.
• Unterstütze die Steuerung des EMEA Digital Technology (DT) Portfolios in Abstimmung mit allen Teams innerhalb der EMEA DT-Abteilung.
• Stelle klare, verlässliche Einblicke in den Portfolio-Status bereit, um die Entscheidungsfindung der Führungsebene zu unterstützen.
• Hilf bei der Analyse und Schätzung von mittel- bis groß angelegten Initiativen.
• Trage zur Weiterentwicklung der Projektmanagement-Delivery- und Governance-Prozesse bei, um Kontrolle und Transparenz des DT-Portfolios über Unternehmensfunktionen hinweg zu verbessern.

Was du mitbringst

Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, musst du die Prioritäten unserer Marken und Funktionen verstehen, technische Teams bei der Ausrichtung an diesen Prioritäten unterstützen und die Umsetzung begleiten. Deine Empathie und Überzeugungskraft sind entscheidend, um das Portfolio auszubalancieren und sowohl strategische Ausrichtung als auch Zufriedenheit der Stakeholder sicherzustellen.

Wir suchen jemanden, der folgende Eigenschaften zeigt:

• Starkes analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten
• Fähigkeit, mehrere Prioritäten effektiv zu managen
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Engagement-Fähigkeiten
• Grundlegendes Verständnis von Geschäfts- und IT-Prozessen
• Leidenschaft für kreative Lösungen komplexer Herausforderungen

Ein Abschluss in Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich ist von Vorteil – aber am wichtigsten sind deine positive Einstellung, deine kooperative Denkweise und deine Lernbereitschaft.

Was du davon hast

Das VF EMEA Praktikumsprogramm ist eine 12-monatige Reise, die darauf ausgelegt ist, aufstrebende Talente zu fördern und zu stärken, die am Anfang ihrer Karriere stehen. Als Unternehmen, das sich der Entfaltung menschlichen Potenzials verschrieben hat – angetrieben von den Ideen, der Energie und dem Engagement unserer Mitarbeiter – kannst du einen strukturierten Lernpfad und reichhaltige praktische Erfahrungen erwarten, darunter:

• Teilnahme an speziellen Workshops zur Kompetenzentwicklung
• Zusammenarbeit an einem internen Beratungsgruppenprojekt
• Einblicke vor Ort in unsere Marken während eines Store-Visit-Tages
• Vernetzung mit Kollegen und Führungskräften durch Networking-Möglichkeiten

In der Rolle als Praktikant/in IT Portfolio Koordinator bei VF arbeitest du in einem internationalen Team und kannst dein strategisches Denken entwickeln, indem du das große Ganze der IT-Investitionen siehst. Wir pflegen eine kontinuierliche Verbesserungshaltung, indem wir zu Prozessverbesserungen beitragen, und wir helfen dir, dein Selbstvertrauen beim Präsentieren von Daten und Erkenntnissen vor der Führungsebene zu stärken.

Wir möchten, dass du dich auf das Wesentliche konzentrierst, deshalb bieten wir umfassende Vorteile, die das mentale, körperliche und finanzielle Wohlbefinden fördern. Du profitierst von:

• Eine unterstützende, feedbackorientierte Kultur, in der Respekt und Integrität uns leiten
• Ein inklusives internationales Umfeld, in dem Menschen unterschiedlicher Herkunft, Lebensstile und Nationalitäten zusammenarbeiten
• Teil einer ikonischen Lifestyle-Marke in einer Multi-Brand- und Multi-Country-Organisation zu sein
• Ein Fitnessstudio vor Ort mit Gesundheits- und Wellnessangeboten, Pausenbereiche mit kostenlosen Getränken
• Eine Rabattkarte mit 50 % auf alle VF-Marken

Free to Be, Inklusion & Vielfalt 

Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, streben wir eine Kultur der Zugehörigkeit an, die auf Respekt, Verbindung, Offenheit und Authentizität basiert.

Wir verpflichten uns, einen Arbeitsplatz zu schaffen und zu erhalten, der die Vielfalt unserer Mitarbeitenden feiert und es ihnen ermöglicht, jeden Tag authentisch sie selbst zu sein.

Wenn dir gefällt, was du gelesen hast, und du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

BIST DU DABEI? Bewirb dich jetzt – eine frühzeitige Bewerbung erhöht deine Chancen!