Capo Conferenza di coordinamento degli organi della costruzione e degli immobili dei committenti pubblici

Über den Job

Berna, Svizzera | 80-100%

Il contributo che può dare

• Dirigere e promuovere lo sviluppo della segreteria della KBOB; assumere la responsabilità del processo di orientamento strategico della KBOB, come pure della definizione e dell'attuazione dei suoi obiettivi
• Rappresentare, insieme al presidente e al comitato, la KBOB al di fuori dell'Amministrazione federale, anche in occasione di apparizioni pubbliche e nella comunicazione
• Rappresentare, coordinare e tutelare gli interessi dei membri della KBOB internamente, ma anche nei confronti delle autorità nazionali, di organizzazioni e parti interessate a tutti i livelli federali e, all'occorrenza, anche a livello internazionale
• Seguire e analizzare gli sviluppi importanti nei settori di competenza della KBOB, avviare e accompagnare i relativi processi di cambiamento
• Redigere e rispondere a interventi parlamentari e a domande rilevanti concernenti il campo di attività della KBOB

Che cosa La contraddistingue

• Comprovata esperienza dirigenziale, capacità comunicative, resistenza psicofisica e pensiero sistemico
• Diploma universitario in giurisprudenza, architettura, ingegneria civile o economia con esperienza professionale e dirigenziale pluriennale, preferibilmente in settori pertinenti per la KBOB
• Buone conoscenze del settore della costruzione svizzero in generale e in particolare delle tematiche rilevanti per i committenti
• Esperienza nella direzione di progetti in un ambiente interdisciplinare, idealmente in un contesto politico
• Ottime conoscenze attive, scritte e orali, di due lingue ufficiali come pure buone conoscenze di una terza lingua ufficiale e dell'inglese

In sintesi

La Conferenza di coordinamento degli organi della costruzione e degli immobili dei committenti pubblici (KBOB) si impegna a favore dei propri membri a tutti i livelli federali e partecipa attivamente alla definizione delle tematiche centrali dell'edilizia pubblica. Cerchiamo una persona qualificata che, con competenze specialistiche e impegno, contribuisca a uno sviluppo sostenibile e orientato al futuro nel settore immobiliare.

Che cosa offriamo

• Lavorare per la Svizzera Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
• Vivere la diversità La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
• In forma sul posto di lavoro Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.

Tutti i benefit

Esemplare, collaborativo e sostenibile

Costruire, acquistare, traslocare, consigliare: è questo il DNA dell'UFCL. Ogni giorno, con grande motivazione, diamo il nostro meglio per la Svizzera, la politica e l'Amministrazione federale. Tutti insieme ci adoperiamo per consentire ai 43 000 collaboratori della Confederazione di eseguire il proprio lavoro. In tal modo contribuiamo a definire non solo la loro collaborazione, ma anche nuovi standard in materia di sostenibilità.

Informazioni complementari

Ulteriori informazioni sono disponibili sul nostro sito Internet , sulla pagina dedicata al nostro processo di candidatura , su linkedIn e Instagram .

Domande sul posto di lavoro

Marlies Grünig
Capo Risorse umane
+41 58 46 47313