Senior Projektleiterin/Projektleiter Unternehmensentwicklung & Strategisches Management

Kantonsspital Winterthur

Winterthur

Auf einen Blick

Veröffentlicht:07 Oktober 2025
Pensum:60 – 80%
Vertragsart:Festanstellung
Sprache:Deutsch (Fliessend)
Arbeitsort:Winterthur

Senior Projektleiterin/Projektleiter Unternehmensentwicklung & Strategisches Management

Kantonsspital Winterthur

per sofort oder nach Vereinbarung

60 - 80%

Für die Abteilung Unternehmensentwicklung & Strategisches Management im Bereich Direktionsstab und Strategie suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine verantwortungsvolle und dynamische Persönlichkeit.

So sind wir

gemeinschaftlich

persönlich & fair

einzigartig

fortschrittlich

Deine Aufgaben

Leitung von strategischen (Teil-) Projekten zur Umsetzung der Unternehmensstrategie

Bearbeitung von strategischen Themen wie z.B. die Weiterentwicklung des Geschäftsmodells, von Kooperationsvorhaben und Managementprozessen

Verantwortung und Begleitung von Themen der Organisationsentwicklung inkl. Ausrichtung der Struktur des KSW nach der Unternehmensstrategie sowie Ableiten von notwendigen Implikationen für die Aufbauorganisation und (Weiter-)Entwicklung von Führungsmodellen

Aktive Begleitung der Unternehmensbereiche bei organisatorischen Entwicklungen, der Aufbau- und Führungsorganisation und Sicherstellung eines erfolgreichen Changemanagements

Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen und qualitativ hochstehenden Konzepten zur Präsentation der jeweiligen Ergebnisse und Empfehlungen in den Entscheidungsgremien (u.a. in der Geschäftsleitung und im Spitalrat)

Dein Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität/ Fachhochschule) auf Stufe Master, vorzugsweise in Betriebswirtschaft oder Psychologie, mit relevanten Weiterbildungen

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Unternehmensentwicklung und/oder der Beratung (mind. 5 Jahre) im Gesundheitswesen

Erfahrung im Bereich der Organisationsentwicklung im Gesundheitswesen und methodische Kenntnisse und Anwendungskompetenz zur Gestaltung und Strukturierung von Aufbauorganisationen

Umfangreiche Erfahrung im Projekt- und Changemanagement mit verschiedenen Anspruchsgruppen und hoher Komplexität gepaart mit ausgeprägten Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten über alle Stufen hinweg

Integrative Persönlichkeit mit der Fähigkeit, in einem Umfeld mit Zielkonflikten und vielfältigen Abhängigkeiten tragfähige Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen

Fähigkeit zur Analyse, Systematisierung und Visualisierung komplexer Sachverhalte, kombiniert mit vernetztem Denken, selbständigem Arbeiten und Initiative um komplexe Herausforderungen zielgerichtet zu meisten

Interesse am und Leidenschaft für das Gesundheitswesen

Hast du noch Fragen?

Gerne kannst du dich bei mir melden:

Marlen Huber
Leiterin Unternehmensentwicklung & Strat. Mgmt.
Tel. 052 266 56 81

Deine Vorteile am KSW

Work-Life-Balance

Das KSW bietet den Mitarbeitenden Bedingungen, die es ihnen ermöglichen, ihre beruflichen Ziele und persönlichen Bedürfnisse in Einklang zu bringen. Flexible, gleitende Arbeitszeiten, Homeoffice sowie ein grosszügiger Mutterschaftsurlaub und an verschiedene Lebenslagen angepasste Beschäftigungsgrade – das ist alles möglich am KSW, sofern es der Betrieb zulässt.

Fort- und Weiterbildungen

Jährlich bietet das KSW 40 überfachliche und 50 fachliche Fortbildungen an. Auch bei externen Weiterbildungen unterstützen wir dich zeitlich und/oder finanziell.

Gesprächsangebot

In ausserordentlichen Situationen, wie z. B. längerer Krankheit, starker persönlicher Belastung oder schwierigen Erlebnissen im Privaten sowie im Berufsalltag, stehen dir diverse Gesprächsangebote zur Verfügung.

Teamgeist

Die wertschätzende und freundliche Zusammenarbeit innerhalb der Teams und über die Abteilungen hinweg zeichnet das Arbeitsklima am KSW aus. Als Zeichen für einen starken Teamgedanken wurde am KSW das «Du» als Standard eingeführt. Ausserdem unterstützt das KSW jährliche Team-Events finanziell und veranstaltet alle vier Jahre ein grosses Personalfest für das ganze Haus.

Vorsorge

Mitarbeitende des KSW profitieren von sehr guten Sozialleistungen. So liegt die Pensionskassenlösung mit der BVK weit über dem gesetzlichen Minimum. Auch im Falle von Krankheit oder Unfall sind KSW-Mitarbeitende sehr gut abgesichert.

Gesundheit

Mit Rabatten auf Fitness-Abonnements, internen Trainingsmöglichkeiten und Kursangeboten, Vergünstigungen in Apotheken sowie bei den beliebtesten Krankenkassen. Du kannst von einem umfassenden Angebot für deine Gesundheit profitieren.

Kinderbetreuung

Unsere Kindertagesstätte La Luna mit grosszügigen Öffnungszeiten befindet sich direkt neben dem KSW. Zudem kannst du die einkommensabhängige, finanzielle Unterstützung durch das KSW für die Krippenkosten nutzen.

Kultur

In Zusammenarbeit mit Kulturpartnern in und um Winterthur bieten wir regelmässig Vergünstigungen für Konzerte und Theatervorstellungen. Die Ausleihe von Medien in der hauseigenen Bibliothek ist für Mitarbeitende zudem kostenlos.