Groupe Téléverbier
Thyon
Ein(e) Kellner(in)
- 08 Juli 2026
- 100%
- Thyon
Job-Zusammenfassung
Télélé-Thyon S.A. sucht für die Saison 2026/2027 einen/eine Server/in.
Aufgaben
- Reinigung, Aufbau und Dekoration des Restaurants.
- Begrüßung der Gäste und Präsentation der Speisekarte.
- Bestellungen aufnehmen und den Service durchführen.
Fähigkeiten
- Erfahrung im Service, gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Teamgeist, gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Organisationsfähigkeit, Stressresistenz.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Télé-Thyon S.A. ist ein dynamisches und expandierendes Unternehmen, das im Bereich der Seilbahnen, der Vermietung von Unterkünften und der Gastronomie tätig ist.
Ein(e) Kellner(in)
Um sein Team für die Wintersaison 2026/2027 zu vervollständigen, sucht Télé-Thyon für seine Abteilung „Gastronomie“:
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Reinigungsarbeiten, Vorbereitung und Eindecken des Restaurants;
- Vorbereitung der Servicekonsolen, Weingläser, Besteck, Brotkörbe, Rechnungshalter;
- Begrüßung der Gäste bei ihrer Ankunft im Restaurant, Platzierung an einem Tisch und Vorstellung der Getränkekarte sowie der Speisekarte;
- Aufnahme der Bestellungen und Durchführung des Serviceablaufs für die Tische im eigenen Bereich;
- Abräumen der Tische, Wiederherstellung der Ordnung für die nächsten Services und Verstauen des Materials;
- Zubereitung von Kaffee und Getränken sowie Vertretung der Kollegen an der Bar;
- Einhaltung der Hygiene-, Lebensmittelsicherheits- und internen Verfahrensregeln;
- Kundenbetreuung im Rahmen der eigenen Zuständigkeiten;
- Sicherstellung der Sauberkeit im Gastraum, auf den Terrassen und rund um das Restaurant, in den Kunden- und Personaltoiletten sowie in den Umkleideräumen;
- Teilnahme an der Mülltrennung gemäß den Vorgaben des Betriebs;
- Bei Bedarf Mithilfe beim Schneeräumen auf den Terrassen und Zugängen zum Restaurant.
Ihr Profil:
- Gastfreundschaft, Freude an der Arbeit im Gastraum und Kundenservice;
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und perfekte Beherrschung der Kundenbeziehungscodes;
- Fundierte Kenntnisse der Service-Regeln und -Techniken;
- Gute Englischkenntnisse;
- Teamfähigkeit;
- Hervorragendes Erscheinungsbild und Pünktlichkeit;
- Dynamik und gute Stressresistenz;
- Verkaufstalent;
- Organisationsfähigkeit;
- Vorkenntnisse im Gastronomieangebot, Speise- und Weinkarte;
- Kenntnisse der Veranstaltungen der Station und des Skigebiets (Kabinenfahrpläne, Namen der umliegenden Berge, ...);
- Gute Ski- oder Snowboardkenntnisse, um den Arbeitsplatz bei allen Wetterbedingungen sicher zu erreichen.
Arbeitsbeginn: Wintersaison 2026/2027
Allgemeine Fragen zur Rekrutierung? Die Personalabteilung beantwortet Ihre Fragen gerne unter +41 27 775 25 31.
Unsere Gruppe hat eine gemeinsame Politik für alle ihre Unternehmen in Bezug auf Qualität, Sicherheit und Umwelt definiert. Wir verpflichten uns, diese Vorgehensweise einzuhalten, weshalb wir Sie einladen, sich gemäß den untenstehenden Anweisungen zu bewerben.
Bewerbungen, die auf anderem Weg (Brief, E-Mail ...) als über diese Online-Bewerbung eingereicht werden, werden ohne Bearbeitung vernichtet.
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind und Ihrem Profil entsprechen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Unterlagen. Wir wünschen keine Bewerbungen von Dritten. Es können keine Ansprüche aus der Verwendung von Unterlagen von Personalvermittlungen oder ähnlichen Akteuren geltend gemacht werden.
Allgemeine Fragen zur Rekrutierung? Die Personalabteilung beantwortet Ihre Fragen gerne unter +41 27 775 25 31.
Unsere Gruppe hat eine gemeinsame Politik für alle ihre Unternehmen in Bezug auf Qualität, Sicherheit und Umwelt definiert. Wir verpflichten uns, diese Vorgehensweise einzuhalten, weshalb wir Sie einladen, sich gemäß den untenstehenden Anweisungen zu bewerben.
Bewerbungen, die auf anderem Weg (Brief, E-Mail ...) als über diese Online-Bewerbung eingereicht werden, werden ohne Bearbeitung vernichtet.
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind und Ihrem Profil entsprechen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Unterlagen. Wir wünschen keine Bewerbungen von Dritten. Es können keine Ansprüche aus der Verwendung von Unterlagen von Personalvermittlungen oder ähnlichen Akteuren geltend gemacht werden.
