Krankenschwester oder Krankenpfleger in der Ambulanten Notaufnahme - 80% bis 100%

Über den Job

Unternehmensbeschreibung

Mit über 13.000 Mitarbeitenden, die 160 Berufe vertreten, sind die Universitätsspitäler Genf eine national und international anerkannte Einrichtung. Um mehr über unsere Institution zu erfahren, nehmen Sie sich einige Minuten Zeit, um unseren Rückblick 2025 anzusehen, indem Sie  hier klicken.

Die Stelle ist dem Departement für Gemeinschafts- und Erstversorgungsmedizin (DMCPR) zugeordnet. Dieses Departement verbindet eine gesellschaftliche Mission, die den Zugang zur Gesundheitsversorgung für alle ermöglichen soll, mit einer akademischen Mission, die sich der prä- und postgradualen Lehre sowie der Forschung in der Erstversorgungsmedizin widmet.

Der Dienst für Erstversorgungsmedizin (SMPR) gewährleistet die ambulante Betreuung erwachsener Patienten, die der Erstversorgungsmedizin zugeordnet sind. Dieser Dienst bietet auch ambulante Notfallmedizinleistungen für die Bevölkerung an. Im Rahmen der gemeinwohlorientierten Aufgaben der HUG ermöglicht er den Zugang zur Versorgung benachteiligter Bevölkerungsgruppen aufgrund ihres Alters, ihres sozialen, wirtschaftlichen oder rechtlichen Status (Asylsuchende, abgewiesene Gesuche, Illegale, Gefangene) oder ihrer Lebensgewohnheiten; bei Bedarf sichert der Dienst für Erstversorgungsmedizin auch die Kontinuität ihrer Versorgung.

Stellenbeschreibung

Als Krankenschwester oder Krankenpfleger in der Ambulanten Notaufnahme (UUA) sind Sie für den Empfang, die Beurteilung und die umfassende Versorgung erwachsener Patienten während eines kurzen Aufenthalts verantwortlich.

Sie leiten die Patienten entsprechend ihrem Konsultationsgrund gemäß der Schweizer Triage-Skala an die geeigneten Versorgungsbereiche weiter.

Sie arbeiten mit einem interprofessionellen Team sowie mit internen und externen Versorgungsnetzwerken (Gemeindemedizin, Genfer Notfallnetzwerk (RUG)) zusammen. Ihre Empathie und Ihr Auftreten ermöglichen es Ihnen, sich als vollwertiger Versorgungspartner zu positionieren.

Mit grosser Anpassungsfähigkeit und einem ausgeprägten Organisationstalent bewältigen Sie effizient unvorhergesehene Ereignisse, starke Schwankungen im Patientenaufkommen und akute klinische Situationen.

Sie sind in der Lage, Stress und die emotionale Belastung, die mit den täglichen Pflegesituationen verbunden sind, zu bewältigen, auch wenn diese Gewalt beinhalten.

Motiviert und aufmerksam sind Sie eine dynamische Person, die bereit ist, sich zu engagieren und Werte wie Vertrauen, Respekt, Teamgeist, Anerkennung, Gleichheit und Inklusion teilt.

Sie verfügen über ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, ein Gespür für Empfang und eine wohlwollende Kommunikation.

Offen für Veränderungen sind Sie bereit, Ihre Praktiken im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses zu hinterfragen und weiterzuentwickeln.

Qualifikationen

Sie besitzen einen Bachelor HES in Pflege oder ein von der Schweizerischen Rotkreuz-Gesellschaft anerkanntes gleichwertiges Diplom in Pflege.

Sie verfügen über mindestens zwei Jahre erfolgreiche Berufserfahrung in der Akutpflege und/oder in der ambulanten Notfallversorgung.

Sie beherrschen die Triage nach der Schweizer Triage-Skala; andernfalls muss die entsprechende Ausbildung nach dem ersten Arbeitsjahr absolviert werden.

Eine zertifizierte Ausbildung in Notfallpflege wäre ein grosser Vorteil.

Sie verfügen über ausgezeichnete Fähigkeiten in Priorisierung, Analyse und Synthese in komplexen Versorgungskontexten.

Die Beherrschung einer Fremdsprache, insbesondere Englisch, ist von Vorteil.

Sie zeigen ein besonderes Bewusstsein für die Herausforderungen bei der Versorgung vulnerabler Bevölkerungsgruppen.

Zusätzliche Informationen

Sie arbeiten in variablen und unregelmässigen Schichten rund um die Uhr.

• Arbeitsbeginn: Nach Vereinbarung
• Anzahl der Stellen: 1
• Beschäftigungsgrad: 80% bis 100%
• Funktionsklasse: 15
• Vertrag: Unbefristet
• Bewerbungsfrist: 28.05.2026
• Kontakt für Auskünfte: Frau B. Huehn und Herr Serge Gay, Teamleiter der Pflege der UUA, Tel. 079 553 77 03

Ihre Bewerbung muss ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf, Kopien der für die Stelle erforderlichen Diplome sowie die letzten zwei Arbeitszeugnisse enthalten.

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Frauen und Männer.

Die HUG engagieren sich im Kampf gegen Arbeitslosigkeit und begrüssen Bewerbungen, die vom kantonalen Arbeitsamt stammen.

Nur Bewerbungen, die über die Rekrutierungsplattform eingereicht werden, werden berücksichtigt. Papier- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht bearbeitet.