EMIR-Krankenschwester H/F zu 70%-80%
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:11 Juni 2025
- Pensum:70 – 80%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Rennaz
Job-Zusammenfassung
Das Hôpital Riviera-Chablais sucht einen Infirmier EMIR H/F. Eine spannende Möglichkeit in einem innovativen Umfeld.
Aufgaben
- Durchführung von klinischen Bewertungen und Untersuchungen.
- Bereitstellung technischer und relationaler Pflegeleistungen.
- Überwachung und Unterstützung von Patienten zu Hause.
Fähigkeiten
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in akuten Pflegebereichen erforderlich.
- Gute Analyse- und Entscheidungsfähigkeiten in autonomen Situationen.
- Fähigkeit zur interprofessionellen Zusammenarbeit und Kommunikation.
Ist das hilfreich?
EMIR-Krankenschwester H/F zu 70%-80%
Das Hôpital Riviera-Chablais, Waadt-Wallis (HRC), ist ein interkantonales Referenzkrankenhaus mit mehr als 2’000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das Krankenhauszentrum Rennaz verfügt über mehr als 350 Akutbetten. Es wird ergänzt durch zwei geriatrische und rehabilitative Kliniken sowie zwei medizinische Bereitschaftsdienste. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich täglich, um eine qualitativ hochwertige Betreuung der Patientinnen und Patienten zu gewährleisten und verkörpern dabei die Werte der Institution: Authentizität, Vorbildfunktion und Innovation.
Das Mobile Somatische Interventions-Team (EMIR) hat die Aufgabe, nicht lebensbedrohliche Notfallsituationen innerhalb von 2 Stunden am Wohnort der Patientinnen und Patienten zu versorgen, auf Anfrage von Gesundheits- und Sozialfachkräften, mit dem Ziel, den Verbleib zu Hause zu fördern. Es ist 24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche für Personen über 16 Jahre verfügbar.
Die Hauptaufgaben dieser Stelle sind
- Ganzheitliche Beurteilung und klinische Untersuchung
- Technische und zwischenmenschliche Pflege
- Überwachung und punktuelle Nachsorge zu Hause
- Orientierung und Koordination
- Einsatz im Tandem mit EMIR Psy
Wir verlangen
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Akutpflege, insbesondere in Medizin, Notfallmedizin und/oder Intermediate Care
- Kompetenzen in klinischer Untersuchung, insbesondere abdominal, kardiopulmonal, neurologisch und kutan
- Gute Fähigkeit zur Situationsanalyse und eigenständigen Entscheidungsfindung
- Gutes Organisationsvermögen und Umgang mit unvorhergesehenen Ereignissen und Stress, selbstständiges Arbeiten
- Gute soziale, kommunikative und verhandlungstechnische Fähigkeiten
- Fähigkeit zur interprofessionellen Zusammenarbeit
- Erfahrung und Interesse an Geriatrie sind von Vorteil
- Kenntnisse in Palliativpflege und Begleitung am Lebensende
- Führerschein erforderlich
- Beherrschung der gängigen Computerprogramme (Microsoft Office)
- Gute Kenntnis des Einsatzgebiets des EMIR-Teams
Wir bieten
Das HRC bietet attraktive Arbeits- und Entwicklungsmöglichkeiten in allen Tätigkeitsbereichen: medizinisch, pflegerisch, medizintechnisch, hoteltechnisch, administrativ, technisch, logistisch. Im Sinne einer kontinuierlichen Verbesserung steht die Kompetenzentwicklung im Mittelpunkt der Anliegen des HRC. Die Institution ermöglicht ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Zugang zu internen und externen Weiterbildungen.
Im Jahr 2021 wurde das HRC zweimal von den Magazinen Bilan und Le Temps zu den besten Arbeitgebern der Westschweiz gezählt und als führende Institution eingestuft.
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Informationen erhalten Sie bei Frau Barreau-Mainson Natacha, Pflegeleitung des EMIR-Teams - 079/295.62.87 oder per E-Mail: natacha.barreaumainson@hopitalrivierachablais.ch
Bewerbungsschluss: 31. Juli 2025
