Gesundheitshilfskraft 40% - 60%

Über den Job

Möchten Sie zu einer Mission von öffentlichem Interesse in einem dynamischen Umfeld beitragen, das die berufliche Entwicklung fördert?

Schliessen Sie sich der Leitung der Medizinisch-Sozialen Zentren der Broye vaudoise an!

Sie werden Teil einer Organisation, die sich für Gesundheit und gutes Altern im Kanton Waadt engagiert. Sie arbeiten in Expertenteams, die motiviert und begeistert sind, in einer Umgebung, in der der menschliche Kontakt im Mittelpunkt der Tätigkeit steht.

Wir suchen für unsere CMS in Avenches, Moudon und Payerne eine/n :

Gesundheitshilfskraft 40% - 60%

Aufgabe:

• Mitwirkung am medizinisch-sozialen Betreuungsprojekt, das auf dem Respekt des Prinzips der Autonomie der Person basiert, durch Durchführung von Grundpflege, Haushaltshilfe und Familienhilfe im Zuhause unserer Kunden mit körperlicher oder psychischer Abhängigkeit.

Profil:

• Besitz einer 120-stündigen Rotkreuz-Ausbildung als polyvalente Gesundheitshilfskraft
• Aktuelle Berufserfahrung im Spital oder in einem Pflegeheim (EMS).
• Fähigkeit, selbstständig und interdisziplinär zu arbeiten.
• Verfügbarkeit für Arbeit tagsüber, abends und am Wochenende.
• Besitz eines Führerscheins und eines Fahrzeugs (Möglichkeit, ein Dienstfahrzeug zu nutzen).

Wir bieten:

• Ein angenehmes, attraktives, dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem interdisziplinären Team, das den menschlichen Kontakt schätzt.
• Feste Arbeitstage, die eine gute Work-Life-Balance gewährleisten.
• Ein angepasstes und personalisiertes Einarbeitungsprogramm ergänzt durch zahlreiche Weiterbildungen.
• Ein Gesundheits-, Sicherheits- und Wohlfühlprogramm am Arbeitsplatz mit Sportangeboten und Veranstaltungen.
• Gleichstellung der Geschlechter bei der Bezahlung (Fair-ON-Pay-Zertifizierung).
• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Dienstaltersprämien.
• Ein Dienstfahrzeug oder die Erstattung der beruflichen Kilometer zu attraktiven Konditionen (Auto, Motorrad, E-Bike oder Fahrrad).
• Förderung der sanften Mobilität, Bereitstellung von E-Bikes.
• 5 Wochen Ferien (6 Wochen ab 50 Jahren) plus 10 kompensierte Feiertage pro Jahr.
• 4 Monate Mutterschaftsurlaub plus einen zusätzlichen Monat Stillzeiturlaub.
• 15 Tage Vaterschaftsurlaub.
• Eine attraktive Pensionskasse.
• Sozial- und Lohnleistungen gemäss den Bedingungen des Gesamtarbeitsvertrags des Waadtländer Gesundheitssektors.

Informationen zum Arbeitsplatz:

• Informationen unter 026/662.41.71 oder per E-Mail an absmad.recrutement@avasad.ch

Eintritt:

• Ab sofort oder nach Vereinbarung