Verantwortlich für die Auswertung der Verkäufer:innenperformance und die Prämienberechnungen spezifischer Sales Segmente
Unterstützung aller Sales Channels mit der Analyse, Aufbereitung und Kontrolle von bereichsrelevanten Daten und Kennzahlen.
Weiterentwicklung, Optimierung und richtlinienkonforme Administration des Provisionssystems
Leitung der wiederkehrenden Aktualisierung und Überarbeitung der Ausführungsbestimmungen (PayPlan) für unseren Direktverkauf
Laufende Weiterentwicklung des gesamten Provisionsabrechnungsprozesses
Aufbereitung sales-relevanter Reports (Umsatz, Marge, Units usw. pro Verkaufsmitarbeiter:innen/Segment)
Was wir bieten
Bei Canon fördern wir die Möglichkeiten, Neues auszuprobieren, die eigene Perspektive einzubringen und im Team Wissen offen auszutauschen. Deshalb suchen wir Menschen, die ihr eigenes Drehbuch schreiben und «die Regie in ihrem Leben übernehmen». Weitere Benefits, die wir offerieren:
Flexibles Arbeiten: Home Office, & Jahresarbeitszeit
Work Life Balance: mind. 25 Tage Ferien & frei am eigenen Geburtstag, 40h Woche mit Kompensationsmöglichkeit, unbezahlter Urlaub & Ferienkauf, Corporate Volunteering Tag
Sonstige Benefits wie überobligatorische Sozialversicherungsleistungen, erweiterte Elternzeit, Zugang zur Online-Lernplattform, internes Care Management… … & noch vieles mehr, was wir gerne im Gespräch erzählen.
Wen wir suchen
Wir suchen Menschen, die durch beziehungsstarke Zusammenarbeit das Außergewöhnliche erreichen, den Mut haben, Chancen zu ergreifen und die Welt aus der Perspektive unserer Kunden zu betrachten. (kein fixer Textbaustein, kann gelöscht werden, falls nicht benötigt)
Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle oder höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit Zahlenflair und strukturierter Arbeitsweise und -organisation
Hohe IT-Affinität mit sehr guten Anwenderkenntnissen in MS Office (insbesondere Excel und Power BI), Oracle und VBA-Basiskenntnisse von Vorteil
Ausgeprägtes Verständnis von Geschäftsprozessen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Französisch ein Plus)
Qualifikationen & Kompetenzen
Verhandlungskompetenz
Strukturiertes und zielorientiertes Handeln
Gutes Durchsetzungsvermögen und Hartnäckigkeit
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Hohe Detail- und Analysegenauigkeit, gepaart mit Fähigkeit zur Abstraktion von Daten
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns, Sie bald kennenzulernen!
Ansprechperson:
Aurelia Adamo
Für diese Stelle berücksichtigen wir nur direkte Bewerbungen.
Falls Sie Probleme beim Hochladen der Bewerbung haben, können Sie sich gerne an wenden.