HR-Generalist (w/m/d) 60-80 %

Für den besten Kaffeegenuss braucht JURA die besten Mitarbeitenden und Führungskräfte.
Als HR-Generalist unterstützen, beraten, betreuen und coachen Sie unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden.

Ihre Aufgaben

• Selbstständige Rekrutierung von Fachpersonal von A bis Z
• Unterstützung der Personaladministration (z. B. bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen, Bestätigungen, allg. Korrespondenzen, etc.)
• Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Vorgesetzten in sämtlichen Themen des Personalwesens inkl. Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragen
• Mitwirkung in HR-Projekten und Unterstützung bei der Prozessoptimierung
• Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von Anlässen

Ihr Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist/in aus dem industriellen Umfeld
• Fachwissen im Bereich HR (z. B. HR-Fachmann/-frau mit eidg. Fachausweis)
• Sicheres Auftreten und eigenverantwortliches Handeln
• Beratungskompetenz
• Sprachkenntnisse (Deutsch als Muttersprache, Englischkenntnisse in Wort und Schrift)
• Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit

Ihre Vorteile bei JURA

• 40-Stunden-Woche, mindestens 25 Ferientage, flexible Arbeitszeitmodelle
• Grosszügige Verpflegungszone mit Möglichkeit zu Pausenaktivitäten, kostenlose Kaffeespezialitäten während der Arbeitszeit
• Gute Anbindung an den ÖV, Wegentschädigung sowie Gratisparkplätze und elektrische Ladestationen
• Interne Schulungen und Förderung von Aus- und Weiterbildungen
• Anlässe für Mitarbeitende und Förderung gemeinsamer Aktivitäten