Mécanicien (ne) de maintenance

Mécanicien (ne) de maintenanceEn tant que mécanicien de maintenance décentralisée, vous assurez la maintenance mécanique de nos installations de production (Déchets spéciaux, Step et Vapeur, Eaux, Gaz) sur le site chimique de MontheyEn étroite collaboration avec les équipes de production, vous êtes en charge, des réparations, des dépannages et des opérations techniques liées aux installations et équipements de productionVous réalisez la maintenance préventive des installations de production et effectuez les révisions et les contrôles périodiquesVous proposez des plans de maintenance en accord avec l'ingénieur de maintenanceVous diagnostiquez, conseillez, analysez et faites des propositions concrètes de mesures d'amélioration en collaboration avec les exploitantsVous veillez à remplir les avis d’intervention, les ordres de travail et les protocoles en cas d’intervention sur les équipements et respectez les normes et règlements en vigueur (ATEX, ASIT, HSE)

Particularité de la fonction : le titulaire sera appelé à intervenir ponctuellement pour des activités de dépannage en-dehors des heures normales d'ouverture et devra être capable d’intervenir dans les 30-60 minutes sur site

• D'un CFC de polymécanicien, de mécanicien de production ou formation jugée équivalente
• D’au minimum 3 années d’expérience dans le domaine de la maintenance des infrastructures industrielles
• D'une personnalité flexible et dynamique, capable de travailler efficacement en équipe et de manière autonome, prête à s'investir dans des formations spécifiques
• D’un sens développé pour la sécurité et la qualité
• Du permis de conduire de catégorie B
• D'une bonne aptitude à gérer le stress lors des interventions de dépannage
• Une culture d’entreprise forte partagée et vécue par l’ensemble de nos collaborateurs(trices)
• Un cadre de travail faisant appel à des technologies très évoluées dans une PME ancrée dans le tissu économique régional
• Le développement de vos compétences professionnelles dans une entreprise qui fait de la formation continue un élément clé de sa stratégie
• Des prestations sociales attractives et des possibilités de flexibiliser son temps de travailPOSTULER