Leiter/in Treuhand (International) (m/w/d)

ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unsere Partnerin mit Hauptsitz in Zürich ist eine Schweizer Wirtschaftsprüfungs-, Treuhand- und Beratungsgesellschaft. Sie verfügt über 5 Niederlassungen in der Schweiz und bietet allen Mitarbeitenden Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Rolle:

Ein Rocken Partner mit internationaler Ausrichtung im Finanz- und Beratungsumfeld sucht eine erfahrene Treuhand-Persönlichkeit, die Mandate auf höchstem Niveau betreut und aktiv zur Weiterentwicklung des Geschäfts beiträgt. Diese Position kombiniert fachliche Führung, Kundenberatung und den Ausbau internationaler Netzwerke.

Verantwortung:

• Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung eines anspruchsvollen internationalen Mandatsportfolios

• Beratung von Kundinnen und Kunden in komplexen Finanz-, Steuer- und Gesellschaftsfragen

• Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung und Positionierung des Treuhandbereichs

• Führung und Coaching von Mitarbeitenden im Fachbereich

• Mitwirkung bei der Neukundengewinnung und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen

• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams in den Bereichen Accounting, Controlling und Business Outsourcing

• Erstellung und Analyse von Abschlüssen nach unterschiedlichen Rechnungslegungsstandards

Qualifikationen:

• Höhere Ausbildung im Finanz- oder Treuhandwesen (z. B. Dipl. Treuhandexperte, Betriebsökonom:in FH oder gleichwertig)

• Mehrjährige Erfahrung in der internationalen Treuhand- oder Finanzberatung

• Fundierte Kenntnisse in Konsolidierung, Reporting und internationalen Rechnungslegungsnormen

• Unternehmerisches Denken und Freude an Kundenkontakt und Akquisition

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Hohe Dienstleistungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Leadership-Qualitäten

• Coaching und Mentoring
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• 13. Monatsgehalt

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Arbeitsort
Schiffbaustrasse 2

Kontakt

Benjamin Citaku,
+41443852179