Ersatzteilverkäufer
Region Zürich
Key information
- Publication date:07 October 2025
- Workload:100%
- Contract type:Temporary
- Place of work:Region Zürich
Für unseren erfolgreichen und zukunftsorientierten Kunden, ein etabliertes Volkswagen-Konzern Autohaus in der Region Zürich, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine profilierte Fachperson.
Sie sind der gesuchte Ersatzteil-Profi mit fundierter VW-Konzernerfahrung und brennen darauf, Ihr Wissen an die nächste Generation weiterzugeben?
Dies ist Ihre Chance, über eine klar definierte Try & Hire-Phase den direkten Weg in eine Festanstellung bei einemTop-Arbeitgeber zu finden, bei dem Sie eine wichtige Funktion mit Führungsverantwortung übernehmen.
Ihre Aufgaben
Als zentraler Pfeiler in der Teile-Logistik sind Sie das Bindeglied zwischen Werkstatt, Kunden und Lieferanten. Ihre Hauptaufgaben umfassen:
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Professioneller Teileverkauf an interne und externe Kunden (B2B/B2C).
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Bestellung, Wareneingangskontrolle und Lagerbewirtschaftung des gesamten Ersatzteil- und Zubehörsortiments.
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Korrekte Abwicklung der Garantie- und Kulanzfälle im Ersatzteilbereich.
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Fachliche Führung und Betreuung von zwei Lernenden (Auszubildenden) im Tagesgeschäft, inklusive der Vermittlung von Fachwissen und der Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung.
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Sicherstellung einer optimalen Teileverfügbarkeit und hoher Kundenzufriedenheit.
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Unterstützung bei Inventuren und Optimierung von Lagerprozessen.
Qualifikationen
Ihr Profil ? Unser Muss-Kriterium
Um in dieser Schlüsselposition erfolgreich zu sein, bringen Sie zwingend folgende Qualifikationen mit:
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Zwingend: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Detailhandelsfachmann/-frau Autoteile-Logistik, oder vergleichbar) und mehrjährige Berufserfahrung im Ersatzteilwesen.
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ABSOLUTES MUSS-KRITERIUM: Nachweisliche und fundierte Berufspraxis mit den Teile-Systemen und Prozessen innerhalb eines Volkswagen-Konzernbetriebes (z.B. VW, Audi, ?koda, Seat, etc.). Bewerber ohne diese spezifische Erfahrung können wir leider nicht berücksichtigen.
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Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in der Betreuung von Lernenden oder besitzen die Motivation und das Geschick, zwei Auszubildende kompetent zu führen und zu fördern.
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Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie eine selbstständige, exakte Arbeitsweise.
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Sichere Anwendung gängiger EDV-Systeme (idealerweise branchenspezifische DMS).
Das bieten wir Ihnen (Die Vorteile einer Übernahme und Führungsposition)
Über uns erhalten Sie Zugang zu einem Kunden, der Ihnen exzellente Perspektiven eröffnet:
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Klare Übernahmeperspektive (Try & Hire): Wir bieten Ihnen die Sicherheit eines temporären Anstellungsverhältnisses mit dem klaren Ziel der direkten Festanstellung bei unserem Kunden nach einer erfolgreichen Einarbeitungszeit.
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Führungsverantwortung: Übernehmen Sie eine wertvolle Rolle mit der fachlichen Führung des Nachwuchses ? ideal für Ihren nächsten Karriereschritt.
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Modernes Arbeitsumfeld: Es erwartet Sie ein modernes Autohaus, ausgezeichnete Infrastruktur und ein familiäres, kollegiales Team.
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Weiterentwicklung: Unser Kunde investiert in seine Mitarbeitenden und fördert Ihre Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Konzern-internen Schulungsbereich.
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Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen.
Bewerbungsprozess ? Ihr Weg zur Festanstellung
Sind Sie der erfahrene Teile-Spezialist mit VW-Konzern-DNA, den wir suchen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Diplome).
Wichtig: Wir agieren als Ihr vertrauensvoller Partner und Vermittler. Wir garantieren Ihnen absolute Diskretion und führen das gesamte Bewerbungsverfahren professionell durch, bevor wir Sie unserem Kunden vorstellen. Nutzen Sie uns als Türöffner für Ihre neue Festanstellung!
Ihr Randstad Team