Product Manager Rx 80-100% (m/w/d)
Küssnacht am Rigi
Key information
- Publication date:08 January 2026
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Language:German (Fluent), English (Fluent)
- Place of work:Erlistrasse 2, 6403 Küssnacht am Rigi
In dieser breitgefächerten Position fungieren Sie in einem kleinen, dynamischen und interdisziplinären Team.
Was ist zu tun
- Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung von kassenzulässigen Marken
- Budget- und Umsatzverantwortung für die Marken
- Konzeption und Umsetzung der Marketingstrategie in enger Zusammenarbeit mit den verschiedenen lokalen und internationalen Anspruchsgruppen
- Planung, Koordination und operative Umsetzung der Marketingaktivitäten inklusive neuer
- Serviceangebote für die betreuten Therapiegebiete
- Ausbau und Pflege des Netzwerks zu den Key Opinion Leaders im Gesundheitswesen
- Cross-funktionale Mitarbeit mit den internen und externen Ansprechpartnern verschiedener Bereiche
Was uns überzeugt
- Abgeschlossenes Studium der Naturwissenschaft, Pharmazie oder Medizin - vorzugsweise mit Promotio und/oder betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Rx-Marketing als Produktmanager
- Erfahrung im Bereich Market Access und Launch von Innovationen sind von Vorteil
- Kontaktfreudige/r Teamplayer/in mit Leistungswille und Sinn für das Gesamtbild
- Hohes Mass an Eigenmotivation und Spass an Verantwortung und Kreativität
- Affinität zu digitalen Systemen und Kenntnisse SAP von Vorteil
- Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch, Englisch und von Vorteil in Französisch
Was uns auszeichnet
- Familiäres KMU mit internationalem Kontext
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
- Variables Arbeitspensum und flexible Arbeitszeiten
Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Herausforderung in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Contact
About the company
Küssnacht am Rigi
Benefits
Company restaurant
Additional contribution for pension fund
No dress code
Free fruits
Working from home
Paid maternity leave
Training
Diverse workforce
Parking spaces available
Additional contribution for insurances
40 hour working week
Accident insurance
Supplementary insurance
Part-time work
Game rooms (e.g. table soccer)
REKA checks
Possibility of unpaid holidays
Employee discount
Free drinks
Flexible working hours
Paid paternity leave