Energiemanager

Läuft bei uns und mit Ihnen noch besser.

Bei uns gibt es viel zu tun

• Umsetzen der Planung und Organisation des Energiemanagements sowie Managementsystem-Verantwortung ISO 50001
• Planen/Festlegen der Energie-Jahresziele sowie -Jahresprogramme in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
• Coachen und unterstützen der Linienverantwortlichen im Bereich Erfüllung der gesetzlichen Anforderungen und anderen bindenden Verpflichtungen im EnMS
• Vorantreiben der kontinuierlichen Verringerung des JURA Materials Energie-Verbrauches
• Unterstützen der Linie bei der stetigen Verbesserung der Energetischen Leistung durch Optimierung der Anlagen und Prozesse
• Planen, koordinieren und umsetzen der Ausbildungen im Bereich Energie
• Koordinieren der Begleitung durch die externen Berater
• Organiseren und Durchführen von regelmässigen Energieplanungsgruppen-Sitzungen
• Koordinator/Ansprechpartner für die externen Stakeholders/Ministerien/Bundesamt für Energie und alle respektiven Punkte
• Schnittstelle zur CRH-Energieorganisation, Teilname an deren Meetings und Cluster Calls
• Koordinieren, aggregieren, unterstützen und bewerten von Monats- und Jahres-Reportings
• Regelmässiger Austausch und Zusammenarbeit mit internen Managementsystem-Verantwortlichen, Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement der CRH-Gruppe und nützlichen Fachgruppen
• Ansprechperson für Fördergeldprogramme

So mischen Sie bei uns mit

• Technische Grundausbildung gepaart mit einen technischen Studium (HF, FH, Uni, Bsc., Msc.)
• Weiterbildung im Bereich Energiemanagement von Vorteil
• Industrielle Projekterfahrung
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Deutsch: Muttersprache, Englisch: sehr gute Kenntnisse, Französisch: von Vorteil
• Teamfähige, kommunikative und integrative Persönlichkeit
• Unternehmerisch denkend und praxisorientiert
• Vernetzte und bereichsübergreifende Denkfähigkeit
• Ausgeprägte Beurteilungs- und Entscheidungsfähigkeit

Ihre Vorteile

Rahmenbedingungen

• Mindestens 5 Wochen Ferien
• 9 bezahlte Feiertage
• Vermittlungsprämie
• Grosszügige Dienstaltersgeschenke
• Gratis Parkplätze
• Gratis Getränke

Sicherheit, Vorsorge und Sozialleistungen

• Prämien für NBU und KTG werden von der Firma übernommen
• Eigene Pensionskasse mit überobligatorischen Leistungen
• Gratis Arbeitskleider und -schuhe, inkl. Waschservice

Vergünstigungen

• Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
• REKA-Geld
• Treibstoff (Benzin, Diesel)
• Baumaterial-Produkte
• Gute Konditionen bei Krankenkassen

• Teilzeitarbeit möglich, je nach Funktion
• Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub
• Mutterschaftsurlaub (14 Wochen) ohne Lohnkürzung
• Vaterschaftsurlaub (10 Tage) ohne Lohnkürzung

Entwicklungsmöglichkeiten

• Unterstützung bei Weiterbildungen
• Nachwuchsförderprogramm
• Stagiaires/Expat

Alles klar?

Wunderbar, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie noch Fragen haben, ist Michael Bletsch, unter 079 753 94 36 gerne für Sie da.

JURA Management AG
Zurlindeninsel 1
5001 Aarau
www.juramaterials.ch