Buchhalter (60%+) (m/w/d)

About the job

Your mission

Bist Du bereit, unsere Finanz- und Buchhaltungsprozesse so zu gestalten und umzusetzen, dass unser weiteres Wachstum unterstützt wird?
Zur Verstärkung unseres Teams bei deskbird suchen wir eine/n Junior-Buchhalter/in (m/w/d). Dabei wollen wir auf Deine Leidenschaft für Finanzen, skalierbare Buchhaltungsprozesse, Datenmanagement und -implementierung setzen.

In this role you will

• Tagesgeschäft: Mitwirkung und Kontrolle bei wiederkehrenden Aufgaben (Kreditoren- & Debitorenbuchhaltung, lokale MwSt., Lohnbuchhaltung)Durchführung von Intercompany-Verrechnungen und KontenabstimmungenFachliche Ansprechperson für unseren externen BuchhaltungsberaterUnterstützung der Buchhaltungsleitung und des CFOs bei operativen und strategischen Aufgaben
• Monats- und Jahresabschlüsse: Mitwirkung bei Monatsabschlüssen sowie beim JahresabschlussUnterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der Jahresabschlussprüfung und externen Finanzierungsrunden$
• Datenpflege: Pflege der Kreditorenstammdaten einschließlich Kostenstellen (laufende Definition und Kontrolle)Stetige Weiterentwicklung des Daten-Set-Ups der Finanzbuchhaltung

Der Aufgabenbereich soll je nach Interesse und Eignung erweitert werden. Dein Arbeitspensum beträgt mindestens 60 %, gerne auch mehr.

What you need to be successful

• Abgeschlossene Ausbildung als Sachbearbeiter/in Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung und Steuer gemäss CH Buchführungs- und Rechnungslegungsvorschriften
• Schweizer Mehrwertsteuer und Schweizer Lohnbuchhaltung – idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer Finanzprozessfunktion, vorzugsweise in einem dynamischen Start-up- oder Scale-up-Umfeld
• Solider akademischer und technischer Hintergrund im Finanzwesen
• Nachweisbare Erfolge in eigenständiger und zuverlässiger Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, Französisch von Vorteil
• Teamorientierte Persönlichkeit

What’s in it for you?

• Karriereentwicklung: Arbeite bei Europas führendem Softwareunternehmen für Arbeitsplatzmanagement und profitiere von schnellen Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Technologien & Eigenverantwortung: Hoher Gestaltungsspielraum, Zugang zu neuesten Technologien und ein dynamisches internationales Arbeitsumfeld
• Remote-frist Set-Up mit 7 local Hubs 
• Jährlicher Company Summit: Triff das gesamte Team auf unserem jährlichen Summit an attraktiven Standorten in Europa
• Persönliche Treffen: Möglichkeit zur direkten Zusammenarbeit mit dem Team durch unser In-Person-Meeting-Programm
• Home-Office-Ausstattung: Finanzielle Unterstützung für dein Home-Office-Setup in unserem Remote-First-Unternehmen
• Co-Working-Budget: Nutzung moderner Co-Working-Spaces in deiner Nähe
• Weiterbildungsbudget: Jährliches Budget für Coaching, Zertifizierungen und Konferenzen

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About us

At deskbird, we empower companies worldwide to navigate the complexities of hybrid work. Our people-centric software enables employees to easily coordinate office schedules, book desks, and collaborate more effectively. For admins, we provide powerful insights and analytics to optimise office operations. As one of the fastest-growing SaaS startups, we are a remote-first team of diverse talent from 22 nationalities, with vibrant hubs in St. Gallen, Munich, Bucharest, Sofia, and Belgrade. If our mission and this role resonate with you, we encourage you to apply, even if you don't meet every single requirement. At deskbird, we value the unique perspectives and contributions that each individual brings. We believe in the potential for growth and the impact we can achieve together. Whether you see yourself as an 80% fit or more, your passion and enthusiasm are what truly matter. Take that step - let’s uncover your potential and shape the future together. We are an equal-opportunity employer and celebrate diversity, recognising that diverse perspectives and backgrounds enrich our teams and strengthen our organisation. We approach diversity and inclusion seriously and thoughtfully. We do not discriminate on the basis of race, ethnicity, religion, colour, place of birth, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, marital status, military service status, or disability status.