Cyber Security Engineer (w, m, d)

Cyber Security Engineer (w, m, d)

Cyber Security Engineer (w, m, d)

• Sie übernehmen die aktive Gestaltung und den Ausbau der SIEM / SOAR / XDR Lösungen, sowie deren Architektur, mit dem Fokus auf Microsoft Technologien (M365, Azure, Sentinel)
• Sie sind Teil von Projekten mit dem Ziel, technische und organisatorische Sicherheitskompetenzen voranzutreiben (Vulnerability Management und Cyber Threat Intelligence)
• Zusammen mit unserem SOC-Provider sowie mit internen Teams entwickeln Sie weitere Massnahmen zur Abwehr von möglichen Sicherheitsbedrohungen
• Sie arbeiten in einem motivierten Team an der Entwicklung und Umsetzung einer einheitlichen und modernen IT-Sicherheitsarchitektur
• Kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung einer Bedrohungsmatrix zur Erkennung von Risiken und Bedrohungen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich

• Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik und entsprechenden Security-Zertifizierungen oder vergleichbarer Berufserfahrung
• Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen und die Leidenschaft, Probleme auf innovative Weise anzugehen und praktische Ergebnisse zu erzielen
• Mit umfangreichen Kenntnissen im Bereich der Cloud- & /On-Premises Sicherheit, insbesondere mit Microsoft Technologien und Plattformen (speziell Microsoft Sentinel und deren Azure Komponenten), überzeugen Sie zusätzlich
• Durch Ihre Leidenschaft und Erfahrung im Bereich des Vulnerability Managements, insbesondere in der Identifizierung und Unterstützung bei der Behebung von Schwachstellen, sowie in der Bewertung von Architekturen und Lösungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf Security und Compliance können Sie punkten
• Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie fliesende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Anstellungsbedingungen und Vergütung

• Marktorientiertes Basissalär
• Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
• Zwischen 25 und 30 Ferientage
• Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus

Flexibilität

• Flexible Arbeitszeit
• Mobile Office
• Time-out-Modelle
• Flexible Arbeitsmodelle 58+

Entwicklungsmöglichkeiten

• Internes Weiterbildungsangebot
• Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
• Elektronische Lernplattform
• Jährliches Performancegespräch und Entwicklungsplan
• Talentförderprogramme
• Laufbahnplanung
• E-Coaching Tool

Vorsorge und Sozialleistungen

• Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
• Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
• Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit

Vergünstigungen

• Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
• Hypothekarvergünstigung
• Swiss Life Anlageprodukte
• Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
• Bis zu 35% Vergünstigung für öffentliche Verkehrsmittel
• Essenspauschale (ausgenommen Direktion)
• Reka-Checks (ausgenommen Direktion)

Familie

• Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
• Geburtszulage
• Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
• 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts

Gesundheit

• Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
• Gesundes und ausgewogenes Ernährungsangebot im betriebseigenen Restaurant
• Physiotherapie und Massageangebot
• Betrieblich unterstütztes Sportangebot
• Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf

Wir beraten und begleiten Menschen in allen Lebenslagen: bei der Vorsorge sowie bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft unterstützen wir sie, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.