Fachspezialist Qualitätsmanagement / Lebensmittelrecht Drinks (m/f/d)

About the job

Du bist auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit, bei der du täglich neue Herausforderungen meisterst und dein Wissen im Qualitätsmanagement gezielt einsetzen kannst? Dann haben wir genau das Richtige für dich!

Was du bewegst

• Erstellen von Produktdeklarationen auf Basis des Schweizer und Europäischen Lebensmittelrechts.
• Koordination und Prüfung der Rohstoffdaten in den Spezifikationen.
• Pflege der Datenbasis im jeweiligen IT-System zur Erstellung von Deklarationen und Produktspezifikationen.
• Prüfung der Etikettenvorlagen "Gut zum Druck".
• Fachverantwortung, Management und Dokumentation für Anforderungen im Bereich Label, inkl. Ansprechpartner für Zertifizierungsstellen .
• Prüfung von Neuentwicklungen zur Sicherstellung aller Informationen aus Sicht Lebensmittelrecht.
• Aufbau und Pflege von Sammlungen der relevanten Gesetze und EU-Richtlinien.
• Lebensmittelrechtliche Beratung von Marketing, Verkauf, anderen internen und externen Kunden.
• Beantwortung von externen Anfragen und Beanstandungen (Kunden, Konsumenten, Vollzug).

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
• Fachrichtung: Lebensmittelwisschenschaften oder abgeschlossene Grundausbildung als Lebensmitteltechnologe und Berufserfahrung im Qualitätsmanagement
• Berufserfahrung: 3 - 5 Jahre Lebensmittelrecht
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Lebensmittelrecht und Labels.
• Sehr gute IT-Kenntnisse, Erfahrung mit SAP von Vorteil.
• Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit, Flexibilität.
• Bereitschaft für gelegentliche Geschäftsreisen innerhalb der Schweiz.
• Deutsch (verhandlungssicher)
• Englisch (von Vorteil)
• Französisch (von Vorteil)

Was wir dir bieten

• Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
• Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
• Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
• Aus- und Weiterbildung: Wir bilden Mitarbeitende aktiv im Rahmen interner Programme aus und unterstützen bei Bedarf externe Weiterbildungen mit Zeit- und Geldleistungen.

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen (FFB-Group)
• Gespräch mit HR & Fachabteilung (FFB-Group)
• Kennenlernen Team
• Referenzauskunft
• Angebot & Vertragsausstellung

Kontakt
Frau Pia Sigrist

Keine passenden Stellen?

Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen