Internal Audit (a)

So gestaltet sich der Berufsalltag

Aufbau neue Stelle

• Planung, Durchführung und Dokumentation interner Audits gemäss Jahresauditplan
• Analyse und Beurteilung von Geschäftsprozessen, internen Kontrollsystemen (IKS), Risikomanagement sowie des Compliance Management Systems
• Identifikation von Schwachstellen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen
• Erstellung von Auditberichten mit konkreten Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems
• Begleitung und Nachverfolgung der Umsetzung von Massnahmen aus Audits
• Zusammenarbeit mit externen Prüfern und Behörden
• Beratung der Geschäftsleitung in Fragen der Corporate Governance und Risikobewältigung

Kompetenzen und Potenzial

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Internal Audit, Risk Management oder in der Wirtschaftsprüfung, vorzugsweise im Gesundheitswesen
• Fundierte Kenntnisse der internen Kontrollsysteme und regulatorischen Anforderungen im Spitalumfeld
• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaftsprüfung oder eine gleichwertige Qualifikation
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Starke kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
• Selbstständigkeit, Diskretion und hohe Integrität

Unser Kontakt bei Fragen

Dominique Casutt, Leiterin Marketing & Kommunikation, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter E-Mail schreiben.

Weitere Stellen

Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Home Office Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung