Junior Projektleiterin/Junior Projektleiter Grossbauprojekte (a)

So gestaltet sich der Berufsalltag

• Innerhalb der Projektorganisation unterstützt du unsere erfahrenen Projektleiter bei der Planung, Koordination und Umsetzung der Grossbauprojekte
• n Abstimmung mit der Gesamtprojektleitung koordinierst du dein Aufgabenfeld eigenständig
• Du bist Ansprechpartner für interne Stakeholder wie medizinische und nicht-medizinische und technische Berufsgruppen und externe Stakeholder wie Planer und Projektpartner
• Du übernimmst Verantwortung in kleineren (Teil-)Projekten und vertrittst die Interessen der Nutzer und Betreiber in diesen Projekten
• Du unterstützt das Projektteam im Projektmanagement mit den Schwerpunkten Administration und Qualitätssicherung

Kompetenzen und Potenzial

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management / Immobilienmanagement mit Weiterbildung im Projektmanagement oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management / Immobilienmanagement als Berufseinsteiger (bzw. vergleichbare Ausrichtung)
• Erste Berufserfahrung im Projektmanagement (Mitarbeit bei Bauprojekten und/oder im Gesundheitswesen von Vorteil)
• Du bist digital affin und nutzt entsprechende Tools um Projekte effizient und selbständig zu bewirtschaften (z. B. MS Office, Dalux, dRofus...)
• Du hast eine ausgeprägte Fähigkeit zu vernetztem Denken und integraler Zusammenarbeit
• Du schätzt ein sich im Wandel befindliches Unternehmen und nutzt Chancen, deine Ideen einzubringen

• Es handelt sich um eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Du deine Fähigkeiten gezielt einsetzen kannst und von einem motivierten und engagierten Umfeld unterstützt wirst
• Unter dem Dach des Kantonsspitals Baselland leben wir Teamgeist und Zusammengehörigkeitsgefühl aktiv und bewusst
• Wir bieten vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns am Herzen

Unser Kontakt bei Fragen

Oliver Faschian, Leiter Betrieb & Immobilien, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 400 66 69.

Weitere Stellen

Auf und davon: mind. 5 Wochen Ferien, Treueferien, 11 bezahlte Feier- und Brückentage Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeitmodell, Jahresarbeitszeiten, Home Office Rundum versorgt: vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung