Pflegestationsleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Fachliche, personelle und organisatorische Leitung eines engagierten Teams von rund 40 Mitarbeitenden, inklusive Lernenden, mit dem Fokus auf Förderung von Motivation, Teamgeist und einer wertschätzenden Zusammenarbeit.
• Aktive Mitgestaltung und Umsetzung der strategischen sowie operativen Weiterentwicklung der Pflegeabteilung zur Sicherstellung moderner und hochwertiger Pflegeleistungen.
• Entwicklung und Einführung innovativer Prozesse zur Qualitätssicherung, die nachhaltige und zukunftsorientierte Pflegekonzepte stärken.
• Verantwortung für eine vorausschauende und effiziente Dienstplanung sowie individuelle Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Teammitglieder.
• Übernahme der Tagesverantwortung und gelegentliche Mitarbeit in der direkten Pflege, um eine praxisnahe und vorbildliche Führung sicherzustellen.
• Weiterentwicklung und Implementierung von Lean-Management-Prinzipien auf der Station zur Optimierung von Arbeitsabläufen und Steigerung der Effizienz.
• Engagierte Mitwirkung in interdisziplinären Projekten und Arbeitsgruppen, um die kontinuierliche Verbesserung der Patientenversorgung aktiv zu fördern.

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossenes Diplom als Pflegefachperson HF/FH oder eine vergleichbare, vom SRK anerkannte Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in der Akutpflege, die Ihnen umfassendes Fachwissen und Sicherheit im Pflegealltag vermittelt.
• Erste Führungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend - wichtig ist Ihre Motivation, Verantwortung zu übernehmen und sich in einer Leitungsfunktion weiterzuentwickeln.
• Idealerweise haben Sie bereits eine Führungsweiterbildung (z. B. Leadership) abgeschlossen oder sind bereit, diese aktiv zu absolvieren.
• Sie überzeugen durch eine selbstbewusste, proaktive Art sowie einen empathischen und wertschätzenden Führungsstil.
• Ihre Leidenschaft gilt der Teamführung, der stetigen Weiterentwicklung und der konstruktiven Zusammenarbeit im interprofessionellen Umfeld.

Ihre Perspektiven

• Ein motiviertes, eingespieltes Team mit offener Willkommenskultur
• Vielfältiges Aufgabengebiet auf einer interdisziplinären Station mit 28 Betten
• Enge Zusammenarbeit mit der Überwachungsstation
• Moderne Infrastruktur und digitale Unterstützung im Pflegealltag
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit mindestens 25 Ferientagen
• Attraktive Weiterbildungsangebote sowie Vergünstigungen im Freizeitbereich
• Arbeitsort mit hohem Freizeitwert in einer landschaftlich reizvollen Region