Praktikant/in Organisationsentwicklung und Digitale Transformation 50%

Ihre neue Rolle

In dieser abwechslungsreichen und herausfordernden Funktion arbeiten Sie zusammen mit Ihrem Team in den verschiedenen Themen der Organisationsentwicklung mit. Sie sind zuständig für die redaktionelle Pflege und funktionale Weiterentwicklung des städtischen Chatbots, der Online-Terminvereinbarung, sowie der stadtweiten Partizipationsplattform. Sie unterstützen das Team der Organisationsentwicklung und die Dienststellen der Stadtverwaltung bei den Vorhaben der Digitalen Transformation. Dazu gehören die Mitarbeit in Projekten, Workshops und anderen Veranstaltungsformaten zur Förderung von kundenzentriertem Service Design, Prozessmanagement, Innovation und kulturellem Wandel. Der Support und die Schulung von Mitarbeitenden der Stadtverwaltung in der Anwendung, der von der Dienststelle Organisationsentwicklung betreuten Fachanwendungen, sowie die Mitarbeit in der Erweiterung des Open Data Katalogs und allgemeine Recherchearbeiten runden das Aufgabengebiet ab.

Diese Stelle ist für Sie, wenn Sie

• Ihr Bachelorstudium (FH/Universität in den Bereichen Politik-/Verwaltungswissenschaften, Computer/Data Science, Wirtschafts-/Rechtswissenschaften, Kommunikation, UX/Service Design, etc.) bereits abgeschlossen haben oder in Kürze abschliessen werden
• idealerweise bereits erste Erfahrungen in Projekten zu einem der Aufgabengebieten der Dienststelle Organisationsentwicklung gesammelt haben
• eine schnelle Auffassungsgabe haben und es Ihnen Freude macht im Team an dienststellenübergreifenden und komplexeren Fragestellungen zu arbeiten
• eine Affinität für digitale Themen haben oder bereits über erste Fähigkeiten in Umgang mit Daten oder APIs verfügen.
• ein kommunikativer und vernetzt denkender Mensch sind, sowie durch Ihre motivierende und empathische Art, andere Personen für unsere Themen gewinnen können

Gute Gründe, bei der Stadt St.Gallen zu arbeiten:

Ihre Dienststelle

Die Dienststelle Organisationsentwicklung ist das Kompetenzzentrum für die Transformation der Stadtverwaltung. Sie unterstützt und begleitet die verschiedenen Dienststellen der Stadt auf dem Weg in die Zukunft. Themen wie Strategie, Innovation, Digitalisierung, Organisation, Wandel, Prozesse, Open Data und Automatisierung gehören zu den Kernthemen der Dienststelle.

Das bieten wir

Das Team der Organisationsentwicklung zeichnet sich durch Kollegialität, Aufgeschlossenheit, Neugierde und Innovationskraft aus. Mit den verschiedenen Themengebieten Organisation, Transformation und Innovation erwartet Sie ein spannendes Arbeitsfeld in der Stadtverwaltung St.Gallen. Als Mitglied einer Querschnittsdienststelle werden Sie in vielen verschiedenen Themenbereichen und mit interessanten Menschen arbeiten. Daneben sind moderne Arbeitsformen, wie Home-Office oder Remote Work, zentrale Bestandteile der Arbeitsweise im Team.

Unser Auswahlprozess

Fragen zur Stelle und zum Auswahlprozess beantwortet Ihnen Roger Hubschmid, Dienststellenleiter Organisationsentwicklung, Telefon 071 224 41 46. Die Bewerbungen werden ab Mitte Oktober gesichtet. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann reichen Sie uns Ihre vollständige Bewerbung bitte ausschliesslich elektronisch ein.

Wollen Sie St.Gallen vorwärtsbringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ganz gleich welcher Herkunft oder Lebensrealität.