Mitarbeiterin / Mitarbeiter Technik

• Du übernimmst gemeinsam mit dem Gärtner die Pflege und Wartung der Aussenanlagen und bist für die Innen- und Aussentechnik zuständig.
• Du führst regelmässige Rundgänge durch die Gebäude und deren Aussenbereich, um Funktionsstörungen zu erkennen und Schäden frühzeitig zu verhindern.
• Du arbeitest eng mit den Fachpersonen der Gebäude-Technik (HLKSE) zusammen und erledigst technische Aufgaben nach deren Anweisung.
• Du koordinierst Einsätze von externen Handwerkern und sorgst dafür, dass diese ihre Arbeiten gemäss den vereinbarten Vorgaben durchführen.
• Du bist für den Winter- und Pikett-Dienst verantwortlich, welcher im Voraus durch den technischen Leiter geplant wird.
• Du überprüfst und begleitest Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten sowie kleinere Ausbauprojekte in den Liegenschaften und Aussenanlagen.
• Du bringst deine Erfahrung in der Garten- und Gebäudetechnik ein und unterstützt bei technischen Herausforderungen.
• Du sorgst für die Qualitätssicherung und kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe in deinem Verantwortungsbereich.
• Du prüfst und bearbeitest anspruchsvolle Aufgaben nach festgelegten Richtlinien und übernimmst die Verantwortung für die Betreuung externer Fachkräfte.
• Du berätst und informierst bei technischen Fragestellungen und verhandelst, wenn es nötig ist.

• Du hast bereits Berufserfahrung im Bereich der Areal- und Gartenbewirtschaftung und bringst ein gutes Organisationstalent mit.
• Du bist es gewohnt, mit internen Kunden und Stakeholdern zusammenzuarbeiten.
• Du bist flexibel und bereit, im Turnus Pikett- und Winterdienste zu leisten (Bereitschaftsdienst alle zwei Monate für eine Woche).
• Du arbeitest sicher und zielorientiert und hast ein hohes Mass an Sozialkompetenz sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Du hast Grundkenntnisse in Windows Word und Outlook sowie einen Führerausweis Kat. B.

Online bewerben

Wir sind digital unterwegs und setzen uns für Nachhaltigkeit ein, daher freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung über unsere Homepage.

Sobald deine Bewerbung online bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle und zur Psychiatrie St.Gallen passen. Danach melden wir uns bei dir.

Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die Psychiatrie St.Gallen, die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.

In der zweiten Runde möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von Ihnen machen und gemeinsam mit Ihnen herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem erhalten Sie die Möglichkeit, Ihr künftiges Team kennenzulernen.

Sie erhalten von uns eine telefonische Zusage, wenn wir uns nach dem zweiten Gespräch für Sie entscheiden und fragen bei Ihnen nach, ob auch Sie weiterhin von uns überzeugt sind. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir Ihren Vertrag.

In den darauffolgenden Tagen senden wir Ihnen per Post den Vertrag im Doppel zu. Mit dem Vertrag erhalten Sie auch relevante Informationen zu Ihrer Anstellung.

Zwischen der Annahme der Stelle und dem ersten Arbeitstag können Sie als neue Mitarbeiterin oder neuer Mitarbeiter bereits auf relevante interne Informationen zugreifen. So können Sie sich ein differenziertes Bild des Unternehmens machen und sich bereits auf den Job vorbereiten.

Am ersten Tag erwartet Sie ein Onboarding in Ihrem neuen Team und mit weiteren Kolleginnen und Kollegen. Sie richten sich am neuen Arbeitsplatz ein und schaffen sich einen Überblick über Ihre nächsten Aufgaben. Zudem erhalten Sie Ihren individuellen Einführungsplan, der Ihnen dabei hilft, sich schnell zurechtzufinden.