Wissenschaftl. Mitarbeiter/in 60-70%

Beschäftigungsgrad

60-70%

Ort

  Fribourg, CH, Saane

Bewerbungsfrist

  03.10.2025

Datum des Stellenantritts

 01.12.2025 oder nach Vereinbarung

Vertragsart

  Unbefristeter Vertrag

Werden Sie Teil unseres Teams!

Das Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann und für Familienfragen (GFB) ist eine Abteilung bestehend aus 8 Personen, die den Auftrag des Büros, das heisst die Gleichstellung von Frau und Mann und die Familienpolitik im Kanton Freiburg vorantreiben. Die Bekämpfung von Gewalt in Paarbeziehungen, die Gleichstellung der Geschlechter im Erwerbsleben sind wie die Gleichstellung in der Erziehung und Bildung strategische Schwerpunkte des GFB.

Der Arbeitgeber Staat fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsbedingungen. Mehr darüber erfahren Sie auf folgender  Seite .

Ihre Aufgaben

In dieser Funktion stellen Sie mit öffentlichen und privaten Partnerinnen und Partnern die kantonale Koordination der Aktivitäten zur Bekämpfung der Gewalt in Paarbeziehungen sicher. Sie sind die Ansprechperson für die öffentliche Politik in Bezug auf die Gewalt in Paarbeziehungen und unterstützen die Verantwortliche des GFB bei der institutionsübergreifenden Zusammenarbeit auf kantonaler, Westschweizer und nationaler Ebene. Weiter besteht Ihr Auftrag in der Leitung und Weiterentwicklung der Gleichstellung in der Bildung.

Als Mitglied des GFB-Teams werden Sie insbesondere:

• Das Sekretariat der kantonalen Kommission gegen Gewalt in Paarbeziehungen (KGP) führen


• Massnahmen des kantonalen Konzepts zur Bekämpfung von Gewalt in Paarbeziehungen umsetzen, namentlich in Bezug auf die Sensibilisierung und Prävention sowie auf die Schulung der Fachpersonen


• Projekte in den Bereichen Gleichstellung und Bildung auf die Beine stellen und begleiten


• Das Bildungswesen dazu bringen, Themen in Bezug auf die Gleichstellung von Mann und Frau in der Bildung anzusprechen


• Kantonsübergreifend und schweizweit Netzwerken, um den Austausch von Wissen und Good Practices zu begünstigen sowie gemeinsame Projekte umzusetzen


• Events organisieren, Informationen bereitstellen und die Kommunikationsaufgaben im Zusammenhang mit der häuslichen Gewalt und der Gleichstellung in der Bildung sicherstellen

Gewünschtes Profil

• Master in Sozial-, Politik-, Rechtswissenschaften oder Kriminologie oder gleichwertige Ausbildung


• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in Zusammenhang mit der Stelle


• Fundierte Kenntnisse des Problems häusliche Gewalt


• Ausgeprägtes persönliches und wissenschaftliches Interesse für Gleichstellungsthemen


• Analytisches und vernetztes Denkvermögen


• Operative und finanzielle Projektleitungsfähigkeiten


• Gute mündliche und schriftliche Kommunikation, Netzwerken und Fähigkeit, verschiedenen Zielgruppen komplexe Inhalte zu vermitteln


• Gute Teamfähigkeiten und Interdisziplinarität


• Ausgezeichnete Kenntnisse der französischen Sprache und gute Kenntnisse der deutschen Sprache (oder umgekehrt)

Angaben der Kontaktpersonen

  Sophie Delessert, Leiterin GFB, T +41 26 305 23 85, E-Mail schreiben