HR-Generalist (m/w/d)
Key information
- Publication date:17 September 2025
- Workload:100%
- Contract type:Unlimited employment
- Place of work:Biel
Unser Unternehmen
MPS hat seinen Ruf für hervorragende Leistungen in der mikrotechnischen Fertigung dank eines dynamischen und motivierten Teams von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aufgebaut. MPS wächst ständig und produziert heute innovative, hochpräzise Mikrosysteme für die Bereiche Uhren, Medizin, Sicherheit und Industrie. Dabei stützt sich das Unternehmen auf ihre mikromechanischen Kompetenzen, die es aus der Produktion von Miniatur-Präzisionslager erworben hat, und auf die Synergie mit der FAULHABER-Gruppe. MPS ist der bevorzugte Partner von führenden Unternehmen im Hightech-Bereich. Zur Ergänzung unseres Teams, suchen wir einen/eine HR-Generalist (m/w/d)
Als HR-Generalist sind Sie erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte, begleiten den gesamten Employee Life Cycle und bringen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs ein. Gleichzeitig übernehmen Sie operative und administrative Aufgaben (exkl. Payroll) und bauen mittelfristig Führungsverantwortung
Ihre Aufgaben :
- Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Freude an Entwicklungsperspektiven mit schrittweiser Übernahme von Führungsverantwortung. Standort :
- 2504 Biel (BE)
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:
2504 Biel-Bienne - Switzerland Tél. : +41 32 344 43 00
MPS hat seinen Ruf für hervorragende Leistungen in der mikrotechnischen Fertigung dank eines dynamischen und motivierten Teams von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aufgebaut. MPS wächst ständig und produziert heute innovative, hochpräzise Mikrosysteme für die Bereiche Uhren, Medizin, Sicherheit und Industrie. Dabei stützt sich das Unternehmen auf ihre mikromechanischen Kompetenzen, die es aus der Produktion von Miniatur-Präzisionslager erworben hat, und auf die Synergie mit der FAULHABER-Gruppe. MPS ist der bevorzugte Partner von führenden Unternehmen im Hightech-Bereich. Zur Ergänzung unseres Teams, suchen wir einen/eine HR-Generalist (m/w/d)
Als HR-Generalist sind Sie erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte, begleiten den gesamten Employee Life Cycle und bringen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs ein. Gleichzeitig übernehmen Sie operative und administrative Aufgaben (exkl. Payroll) und bauen mittelfristig Führungsverantwortung
Ihre Aufgaben :
- Rekrutierung, Interviews und Onboarding neuer Mitarbeitender
- Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden
- Operative und administrative HR-Aufgaben (exkl. Payroll)
- Mitarbeit an HR-Projekten sowie Weiterentwicklung von Prozessen und Tools
- Erstellung von Reports und Pflege der HR-Systeme
- Unterstützung bei der Organisation verschiedener Events für die Mitarbeitenden
- Kaufmännische Grundausbildung mit HR-Weiterbildung (z.B. Fachausweis)
- Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder in ähnlicher Funktion
- Deutsche oder französische Muttersprache mit guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache,
- Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Freude an Entwicklungsperspektiven mit schrittweiser Übernahme von Führungsverantwortung. Standort :
- 2504 Biel (BE)
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:
- Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben in einem Hightech-Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten mit zwei Homeoffice-Tagen pro Woche
- Ein motiviertes Team, das Ihre Erfahrung und Kompetenzen schätzt
- Angenehmes Arbeitsklima, attraktive Konditionen und hervorragende Sozialleistungen
2504 Biel-Bienne - Switzerland Tél. : +41 32 344 43 00
