Ihre Aufgaben

• Sie wickeln sämtliche administrativen Aufgaben im zugeordneten Verantwortungsbereich termingerecht und korrekt ab und unterstützen das Team bei der Umsetzung der HR-Prozesse. 
• Sie erfassen Mutationen bezüglich Personal- und Lohndaten in SAP HCM.
• Sie bearbeiten Arbeitszeugnisse und Arbeitsbestätigungen. 
• Sie betreuen unsere KV-Lernenden während ihres Semesters im HR. 
• Sie übernehmen diverse Aufgaben in weiteren Anwendungen, wie z. B. im Zeitwirtschaftssystems E3.

Sie bringen mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und Weiterbildung im HR-Management (mind. Sachbearbeiter*in Personalwesen)
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, von Vorteil in der öffentlichen Verwaltung 
• Freude im Umgang mit Kennzahlen und digitalen Prozessen
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, SAP HCM-Kenntnisse von Vorteil
• Diskretion, Lernbereitschaft, strukturierte und genaue Arbeitsweise, Selbstständigkeit, Lösungsorientierung sowie Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen

• Die Möglichkeit, die Zukunft der grössten Schweizer Stadt mitzugestalten.
• Eine Kultur, die von den Werten respektvoll, zuverlässig, ambitioniert und integrierend geprägt ist und eine Arbeitgeberin, die Gleichstellung, Diversität und Inklusion lebt.
• Einen Arbeitsplatz, der sich in Gehdistanz zum HB Zürich befindet.
• Attraktive Anstellungsbedingungen, wie z. B. Beitrag an Verpflegungskosten, solide Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil sowie die Gelegenheit, Beruf und Privatleben mit Homeoffice miteinander zu vereinbaren. 

Interessiert?

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Tool stadt-zuerich.ch/tiefbauamtjobs.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte ans Tiefbauamt Stadt Zürich, Human Resources, Ylenia Metzger, Spezialistin HR Marketing + Rekrutierung.

Auskunft erteilt Ihnen gerne Claudia Bondolfi, Leiterin HR, T +41 44 412 23 15.