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Traduit de l' allemand
23 mars 2021
Ancien(ne) employé(e)
L'image est plus importante que les relations avec les employés
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
domaine de travail intéressant & selon le département, coopération au sein de l'équipe, salaire conforme aux conditions du marché
Quels sont les points à améliorer ?
Les cadres supérieurs doivent prendre conscience de l'importance de l'appréciation, de la confiance et du traitement respectueux des employés. Le management est démodé, très patriarcal et caractérisé par l'exercice du pouvoir, il manque souvent l'expertise nécessaire, les employés sont souvent "main...
Traduit de l' allemand
03 février 2021
Ancien(ne) employé(e)
Un leadership qui présente de nombreuses lacunes
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Un travail en partie intéressant dans un environnement politique qui n'est pas commun.
Quels sont les points à améliorer ?
Il est urgent de moderniser le style de direction de la direction (fortement patriarcal). La contribution des employés ne doit pas être perçue comme une attaque, mais comme une opportunité. Intéressez-vous aux employés et écoutez-les. En apparence, l'entreprise se présente comme moderne, mais la str...
Traduit de l' allemand
14 décembre 2021
Ancien(ne) employé(e)
plus d'apparence que de réalité
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
travail intéressant / salaire conforme au marché / lieu de travail moderne
Quels sont les points à améliorer ?
Le style de direction devrait être repensé de toute urgence. L'estime et le respect envers les collaborateurs devraient être améliorés. La possibilité de travailler à domicile (même en ces temps difficiles) devrait être rendue possible, la compensation des heures supplémentaires devrait être identi...