Selectron Systems AG

3.8(5 avis)
Die Selectron Systems AG ist Ihr verlässlicher Partner für Automatisierung und Sicherheit von Schienenfahrzeugen. Die Flexibilität eines mittelständischen Unternehmens, kombiniert mit der Leistungsfähigkeit der Knorr-Bremse-Gruppe, macht uns zu einem hervorragenden Technologiepartner. Mit weltweit rund 160 Mitarbeitenden unterstützen wir Hersteller von Schienenfahrzeugen, Systemintegratoren und Betreiber dabei, ihre Abläufe weiter zu automatisieren, zu digitalisieren und zu sichern. Weltweit vertrauen unsere Kunden auf massgeschneiderte Lösungen mit abgestimmter Hard- und Software. Vertrauen, Zuverlässigkeit und Kompetenz – wir sind stolz auf unsere langjährigen Partnerschaften! Dein nächster Halt: Selectron Du möchtest in die Welt des Engineerings eintauchen? Du bist begeistert von Elektronik, Produkt- und Projektmanagement? Cyber Security ist deine Leidenschaft? Entdecke unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten und fahr mit uns mit! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Informations clés

1 offre d'emploi

Hier

Technical Support Engineer 80 - 100% (m/w/d)
Lieu de travail:

Lyss

Taux d'activité:

80 – 100%

Type de contrat:

Durée indéterminée

Selectron Systems AG

Candidature simplifiéeNouveau

5 avis

Bonne ambiance de travail et horaires flexibles

5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

20 novembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'entreprise est très centrée sur les personnes, on sent que chaque employé a de la valeur.

Quels sont les points à améliorer ?

La restructuration est encore en cours, mais dès qu'elle sera terminée, l'entreprise sera beaucoup plus agile et flexible.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

2000 caractères maximum

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Personnel et proche, horaires flexibles et travail à domicile

4.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

14 novembre 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Une PME indépendante qui fait partie d'un grand groupe. Travailler dans un environnement ferroviaire passionnant et avoir de nombreux contacts internationaux. Un climat personnel, une bonne et étroite collaboration au-delà des frontières de l'entreprise.

Quels sont les points à améliorer ?

PME et groupe mondial

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Un employeur passionnant et polyvalent

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    3.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

08 août 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

La collégialité est super. Le régime flexible de travail à domicile est également parfait. Un environnement de développement agile.

Quels sont les points à améliorer ?

Il y a un nombre incroyable de thèmes/domaines spécialisés dans Selectron. Il est parfois très difficile d'avoir une vue d'ensemble. Mais c'est aussi ce qui rend le travail très varié et polyvalent.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

3.8
Basé sur 5 avis
5 étoiles40%4 étoiles40%3 étoiles0%2 étoiles0%1 étoile20%
  • Style de management
    4.3
  • Salaire et avantages
    4.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    4.5

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