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Pharmatronic AG

Die Pharmatronic AG wurde 1985 gegründet und ist in die weltweit agierende Glatt-Gruppe mit ca. 1800 Mitarbeitern integriert. Je nach Bedürfnis des Kunden wird spezifisch ein Mitarbeiter oder ein Team zusammengestellt, um die angeforderten Bedürfnisse anhand der Qualifikationen und Know-how abzudecken. Unser qualifiziertes Personal, dass aus Ingenieuren und Technikern besteht, wird sich den gegebenen Herausforderungen stellen und Ihnen kundenspezifische Lösungen unterbreiten. In Pratteln stehen somit annähernd 60 Fachleute für die Lösung der gestellten Aufgaben zur Verfügung.

Informations clés

Les avantages de Pharmatronic AG

Pas de code vestimentaire

Formation

Bonnes possibilités de parking

Semaine de 40 heures

Smartphone professionnel

Travail à temps partiel

Indemnité kilométrique voiture

Horaires de travail flexibles

Facilement accessible en transports en commun

1 avis

Un employeur exceptionnel et un climat harmonieux

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

14 octobre 2023

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Tâches variées, missions diversifiées, traitement respectueux et valorisant de la part des supérieurs, esprit d'équipe exceptionnellement élevé, équipement de bureau moderne (y compris une très grande lumière du jour, une très bonne climatisation et ventilation), santé & bien-être, satisfaction et cohésion des collaborateurs ont une valeur sensiblement élevée, formations continues & développements sont soutenus, les idées innovantes sont accueillies. Une méthode de travail professionnelle.

Quels sont les points à améliorer ?

La gérance / le propriétaire des bureaux pourrait organiser des sièges pour la zone fumeurs.

Traduit de l' allemand

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  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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