RA Scale AG

RA Scale AG, ein akkreditiertes ETH-Zürich-Spin-off, bietet der mittelständischen Baubranche fortschrittliche KI-Technologien. Unser Startup zeichnet sich durch ein junges A-Player-Team, Dynamik und die vereinte Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung aus.

Informations clés

  • 10 employé.e.s
  • Beethovenstrasse 32, 8002 Zürich ZH
  • RA Scale AG

Les avantages de RA Scale AG

Assurance accident

Boissons gratuites

Situé en centre-ville

Horaires de travail flexibles

Facilement accessible en transports en commun

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2 avis

Cohésion de l'équipe, beaucoup de drive

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

28 mai 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Ambiance collégiale, équipe motivée. Le salaire n'est pas trop élevé, même pour Zurich. Les prestations sociales sont importantes, en particulier l'assurance-accidents.

Quels sont les points à améliorer ?

Certains processus internes pourraient être définis plus clairement, afin que cela dépende moins de certaines personnes. Mais c'est sans doute normal dans une entreprise à croissance rapide.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Ne le fais pas mon frère ! !!

1.0

  • Salaire et avantages
    2.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    3.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

08 mars 2025

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Nulle part ailleurs à Zurich, on ne peut évoluer de manière aussi formidable en tant que collaborateur, pour réfléchir aussi fortement à son avenir professionnel et remettre en question ses décisions. En outre, nous avons une équipe formidable, selon la devise : les compagnons d'infortune se serrent les coudes !

Quels sont les points à améliorer ?

Le travail à domicile serait super, il existe en fait, mais seulement pour les fondateurs Des salaires équitables seraient bien, ils existent, mais seulement pour les fondateurs. L'horaire flexible serait génial, il existe déjà, mais seulement pour les fondateurs. En fait, c'est un bon endroit pour travailler quand on est fondateur.

Traduit de l' allemand

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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