Responsable de mandats fiduciaire (60-100%)

Responsable de mandats fiduciaire (60-100%)

À propos de cette offre

 
 
 
 

Tu es intéressé(e) par une carrière au sein d’une société dynamique et formatrice, et tu es à la recherche d’un nouveau challenge ? Prends part à l’aventure Forvis Mazars  !

Pour soutenir notre croissance en Suisse, nous recherchons actuellement un(e) responsable de mandats fiduciaire pour notre bureau de Delémont.  

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera chargé(e) de gérer et de développer un portefeuille de clients locaux ainsi que d’encadrer l’équipe comptable en place. Il/elle collaborera étroitement avec le responsable du siège et bénéficiera du soutien de ses collègues dans nos autres bureaux. De plus, une participation active à divers événements techniques, sociaux et séminaires est attendue pour promouvoir la gamme complète des services offerts par Forvis Mazars. 

Ta mission

• Participation active au développement d'un portefeuille clients 


• Présentation de nos services Fiduciaire auprès de prospects 


• Gestion d’un portefeuille incluant notamment : 
  
  
  
  • Tenue complète (/ Revue) de comptabilités jusqu’à la clôture  
  
  
  • Fiscalité des personnes physiques et morales 
  
  
  • Gestion (/ Revue) des salaires et des charges sociales 
  
  
  • Préparation (/ Revue) de reportings périodiques et mandat de consolidation
  
  
  
  


• Gestion et encadrement de l’équipe en place 

Ton profil

• 
  
  
  
  • Tu es au bénéfice d’une solide expérience au sein d’une fiduciaire 
  
  
  • Tu es titulaire du Brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité ou équivalent 
  
  
  
  
  
  
  • Tu maîtrises les outils informatiques usuels, ainsi que la connaissance de plusieurs logiciels comptables 
  
  
  • Tu souhaites travailler dans un environnement dynamique et recherche un poste évolutif 
  
  
  • Tu possèdes un excellent sens relationnel, fais preuve de flexibilité et est passionné par le conseil d’entreprise 
  
  
  
  

Pourquoi nous rejoindre

• Opportunité de contribuer au développement stratégique de notre bureau de Delémont, en collaboration avec d'autres départements et équipes


• Esprit entrepreneurial


• Possibilité de prendre des initiatives et d’être force de proposition


• Modèles de travail à temps partiel


• Un temps de travail flexible avec possibilité de faire du télétravail


• Une évolution de carrière et une formation (financement d’un très large choix de formations continues et internes)

 

Chez Forvis Mazars, l'intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu'être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu'entreprise.

Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs compétences, de leurs connaissances, de leurs qualifications et de leur expérience.

 

Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, réseau mondial de
référence de services professionnels. Opérant en tant que partnership international intégré dans plus
de 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l'audit, la fiscalité et le conseil. Le
partnership intégré s'appuie sur l'expertise et la diversité culturelle de ses équipes — plus de 35 000
professionnels à travers le monde — pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étape
de leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 collaborateurs répartis entre
ses dix bureaux.

Agences de placement s'abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés)

Informations complémentaires

Type de poste
Part-time / full-time
Date d'entrée

dès maintenant

Expérience professionnelle

Experienced

Locations

Delémont

Responsable

Béatrice Vigier
Senior HR Business Partner