HR Business Partner / HR Business Partnerin 80-100%

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Infos sur l'emploi

  • Date de publication :

    17 juin 2024

  • Taux d'activité :

    80 – 100%

  • Type de contrat :

    Durée indéterminée

  • Lieu de travail :

    Luzern
Sie sind ein HR-Talent mit Leidenschaft für Personalentwicklung? Entdecken Sie eine spannende Rolle in einem innovativen Unternehmen und gestalten Sie die Zukunft aktiv mit!
Bereit für den nächsten Schritt in Ihrer HR-Karriere? Ein führendes Unternehmen in der Softwarebranche sucht ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierte/n HR Business-Partner/in (80-100%). Mit einer zukunftsweisenden Vision und einer dynamischen Unternehmenskultur bietet es nicht nur attraktive Benefits und flexible Arbeitsmodelle, sondern auch herausragende Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, die Entwicklung des Teams sowie die Optimierung von HR-Prozessen. Der zentrale Standort ist bequem mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Auto erreichbar und verfügt über kostenlose Parkmöglichkeiten. Verpassen Sie nicht diese Chance, Ihre Karriere voranzutreiben!
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
  • Als HR-Experte/in tragen Sie massgeblich zum Erfolg der Organisation bei, indem Sie Talente gezielt auswählen und fördern
  • Durch Ihre professionelle Beratung und Unterstützung fördern Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld für Führungskräfte und Teammitglieder
  • Die kontinuierliche Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter erhöht die Attraktivität und Leistungsfähigkeit des Unternehmens
  • Ihr Engagement für die Optimierung von HR-Prozessen treibt die kontinuierliche Weiterentwicklung und Modernisierung der Organisation voran
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
  • Mit Ihrer fundierten HR-Weiterbildung (HR-Fachausweis oder FH/HF) und langjährigen Erfahrung in vergleichbaren Positionen sind Sie prädestiniert für diese Rolle
  • Ihre profunden Kenntnisse der HR-Prozesse sowie des Schweizer Arbeitsrechts bringen wertvolle Bereicherung für das Team
  • Ihre Expertise im Umgang mit HR-IT-Systemen wie SAP oder Abacus trägt massgeblich zur Steigerung der Effizienz der HR-Abläufe bei
  • Ihre herausragenden sozialen Kompetenzen, Kundenorientierung und Ihr Teamgeist sind von entscheidender Bedeutung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit im Unternehmen
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
  • Erfahren Sie die Flexibilität von 40% Home-Office und steigern Sie Ihre Arbeitseffizienz und -komfort
  • Nutzen Sie kostenlose Parkmöglichkeiten und eine exzellente Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Freuen Sie sich ausserdem auf grosszügige 5 Wochen Urlaub und eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen sowie Reka-Checks für ein erfülltes Privatleben
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Arbeitsort: Luzern.
Kontakt: Luc Möller, , +41 41 226 30 02 ID: 659922

Contact

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