Ihre Aufgaben

• Organisation des gesamten Bewerbungsprozesses von Auszubildenden und Studierenden
• Mitarbeit beim First-Level-Support sowie Administration des Lernmanagementsystems (Moodle)
• Verantwortung für die Einführung neuer Lernenden und Studierenden in digitale Tools
• Marketing für die Nachwuchsförderung
• Betreuung der Social-Media-Kanäle und weiteren Plattformen
• Organisation sowie Durchführung von Anlässen und Aktivitäten inkl. Teilnahme an Berufsmessen
• Mitwirkung bei der Planung von Terminen für Lernsequenzen, Gesprächen und Beurteilungen
• Unterstützung bei der individuellen Förderung von Auszubildenden
• Mitarbeit bei Ausbildungsprojekten im Fachbereich
• Anlaufstelle für allgemeine Fragestellungen im Fachbereich

Unser Angebot

• Verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Arbeitsbereich
• Enge Zusammenarbeit in einem innovativen und dynamischen Team
• Wertschätzendes sowie kollegiales Arbeitsklima
• Attraktive Anstellungsbedingungen und grosszügige Nebenleistungen
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Was Sie für diese Stelle mitbringen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office sowie grundlegende IT-Affinität
• Kenntnisse im Marketing wünschenswert, z.B. in Social Media
• Erfahrungen mit Lernmanagementsystemen und/oder Datenbanken von Vorteil
• Freude am Kontakt und im Umgang mit Jugendlichen
• Offenheit für unternehmensweite Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
• Lösungs- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit

Fragen zu dieser Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Paul Fäh, Leitung Bildung, Telefon +423 236 48 30.