Mitarbeiterin / Mitarbeiter Medizintechnik (a) 80-100%

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Medizintechnik (a) 80-100%

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Medizintechnik (a) 80-100%

DEINE AUFGABEN

• Sicherstellung der Funktionsbereitschaft und Betriebssicherheit der medizintechnischen Geräte und Systeme in der gesamten Klinik
• Analyse und Behebung technischer Störungen sowie First-Level-Support für die klinischen Anwender
• Durchführung von Wartungen, Inspektionen, Funktions- und Sicherheitskontrollen sowie Reparaturen gemäss Herstellervorgaben und gesetzlichen Anforderungen
• Bewirtschaftung und Pflege des Medizintechnik-Inventars inklusive vollständiger technischer Dokumentation
• Technische Unterstützung bei Beschaffung, Evaluation, Installation, Inbetriebnahme und Ersatz von medizintechnischen Geräten
• Zusammenarbeit mit klinischen Fachbereichen, IT, Technik sowie Herstellern und Lieferanten und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Medizintechnik

DEIN PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Medizintechniker/in HF oder gleichwertige anerkannte Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik, idealerweise im klinischen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung, Wartung, Reparatur und Prüfung medizintechnischer Geräte
• Gute IT-Anwenderkenntnisse sowie Verständnis für vernetzte medizintechnische Systeme
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Teamfähige, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung sowie guten Deutsch- und Englischkenntnissen

Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz auf der rechten Seite des Zürichsees erwartet dich ein inter- und multiprofessionell arbeitendes eingespieltes Team. Du arbeitest mit einem zeitgemässen Medizinischen Klinik-Informationssystem und kannst umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten von uns erwarten. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitsbedingungen, die es Müttern und Vätern gleichermaßen erlauben, Berufstätigkeit und Familienaufgaben miteinander zu verbinden. Wir entlohnen regional marktgerecht und bieten attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen. Mitarbeitende, die sich für ihre Arbeit vollständig umziehen müssen, erhalten bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Bei einem reduzierten Arbeitspensum vermindern sich die freien Tage entsprechend. Im Stundenlohn angestellte Mitarbeitende profitieren von einer gleichwertigen finanziellen Abgeltung. Diese und zahlreiche mehr sind Gründe, weshalb die Klinik Hirslanden zu den attraktivsten Arbeitgebern im Schweizer Gesundheitswesen gehört.

Unsere Benefits | Klinik Hirslanden

Für zusätzliche Informationen stehen dir Marcell Docsa, Leiter Medizintechnik unter T +41 44 387 36 26 oder Janine Moschetto, Teamleiterin HR Rekrutierungspartner Platz Zürich unter E-Mail schreiben gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.

Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10'000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet.

Die Hirslanden-Gruppe ist das grösste medizinische Netzwerk der Schweiz. Die Gruppe umfasst 16 Kliniken in 9 Kantonen. Sie betreibt zudem 5 ambulante Operationszentren, 18 Radiologie- und 6 Radiotherapieinstitute. Die Gruppe zählt 11 025 Mitarbeitende.