Responsable des jeunes talents pour nos apprentis
Hypothekarbank Lenzburg AG
Lenzburg
Infos sur l'emploi
- Date de publication :02 décembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Lenzburg
Résumé de l'emploi
Rejoignez la Hypi en tant que responsable des apprentis ! Une occasion passionnante d'évoluer dans un environnement dynamique.
Tâches
- Accompagner nos 23 apprentis durant leur parcours professionnel.
- Organiser et coordonner les programmes de formation avec divers partenaires.
- Recruter de nouveaux talents et représenter la Hypi lors d'événements.
Compétences
- Expérience en formation ou gestion d'apprentis souhaitée.
- Compétences organisationnelles et relationnelles élevées.
- Passion pour le numérique et l'éducation moderne.
Est-ce utile ?
Façonnez l'avenir de la Hypi en tant que responsable des jeunes talents pour nos apprentis 80-100%
Chez Hypi, nous formons 23 jeunes talents dans cinq domaines professionnels passionnants et exigeants :
- Commerciaux CFC
- Spécialistes ICT CFC
- Médiamatique CFC
- Informatique CFC orientation développement de plateformes
- Informatique CFC orientation développement d'applications.
En raison d'une redistribution des tâches au sein de notre équipe RH engagée, nous recherchons une personne enthousiaste et expérimentée qui accompagnera nos apprentis avec passion, sens de l'organisation et compétences pédagogiques tout au long de leur parcours.
Vos tâches
- Vous encadrez et accompagnez nos apprentis pendant leur formation
- Vous organisez et coordonnez les programmes de formation de nos métiers en collaboration avec les parties prenantes internes et externes
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les formateurs pratiques des départements spécialisés et réalisez des formations initiales et continues
- Vous recrutez de nouveaux apprentis, menez les procédures de sélection ainsi que les séances d'information et représentez Hypi lors de divers événements internes et externes
- Vous vous occupez de toutes les questions administratives liées au personnel des apprentis et assumez ponctuellement des tâches administratives au sein de l'équipe des services RH
- Participation à des projets RH
Ce que vous apportez
- Idéalement plusieurs années d'expérience dans l'encadrement, la formation ou la direction d'apprentis ou de jeunes professionnels
- Grande compétence sociale, empathie et plaisir à travailler avec des jeunes
- Talent organisationnel, excellentes compétences en communication et sens des responsabilités
- Passion pour le monde numérique et commercial ainsi qu'intérêt pour le développement de concepts de formation modernes
Ce que nous vous offrons
- Façonner l'avenir : vous façonnez l'avenir pour et avec nos apprentis, un domaine d'activité significatif et très varié avec beaucoup de marge de manœuvre et de responsabilité personnelle
- Une équipe engagée et valorisante, nous nous soutenons mutuellement
- Modèles de travail flexibles : horaires variables, options de télétravail et solutions individuelles pour votre équilibre vie professionnelle-vie privée
- Parcours de développement transparents et possibilités régulières de formation continue
- Environnement de travail moderne avec des processus décisionnels courts et une culture de feedback ouverte
Souhaitez-vous développer et soutenir avec nous la prochaine génération de professionnels bancaires et de talents ICT ?
Alors nous nous réjouissons de votre prise de contact !
Vous avez des questions et souhaitez en savoir plus ?
Vos contacts :
Daniela Millioud, responsable des jeunes talents. 062 885 13 18 (mar, jeu & ven)
Claudia Graf, responsable RH, 062 885 13 17
