Spitex Zürich AG
Zürich
Coach d'équipe - Home and Care 80-100% (a)
- 23 septembre 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- Zürich
À propos de cette offre
Souhaitez-vous aussi faire bouger les choses et façonner votre travail ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous.
Grâce à des méthodes agiles et à nos équipes assistées à autonomes, nous voulons atteindre une grande satisfaction client et une forte motivation des collaborateurs.
Nous recherchons une personnalité orientée objectifs, axée sur les solutions et engagée en tant que
Coach d'équipe - Home and Care 80-100% (a)
VOS TÂCHES
- Activités intersites (sur plusieurs sites)
- Assurer un accompagnement valorisant et orienté objectifs des équipes assistées (env. 3 équipes)
- Interactions / coaching réguliers et planifiés avec l’ensemble de l’équipe lors des réunions d’équipe
- Observer, classer les processus de groupe et rendre les anomalies dans l’équipe abordables
- Collaboration future avec les RH et les coachs spécialisés dans une équipe de coachs pour accompagner les équipes
- Participation aux groupes de travail et projets
VOUS TROUVEREZ CHEZ NOUS
- Une activité porteuse de sens et autonome avec beaucoup de marge de manœuvre et de possibilités d’action
- Une culture valorisante avec des rencontres sur un pied d’égalité
- Des possibilités attrayantes de formation continue ainsi que des outils de travail modernes
- Une organisation apprenante et tournée vers l’avenir
- Des conditions d’emploi favorables à la famille et d’excellents avantages sociaux
- Des vacances supplémentaires : vous avez chaque année la possibilité d’acheter 1 ou 2 semaines de vacances supplémentaires
- Vous trouverez nos autres avantages ici : https://jobs.spitex-zuerich.ch/vorteile/
VOUS APPORTEZ
- Formation dans le domaine de l’économie domestique et/ou des soins
- Formation continue au niveau CAS avec expérience en gestion d’équipe un atout
- Compétences avérées en leadership et management
- Capacité à établir des relations durables
- Connaissances approfondies en gestion d’entreprise
- Expérience en coaching et gestion de projet un atout
- Capacités de planification et d’organisation, pensée orientée processus
- Grand sens des responsabilités, flexibilité, résistance au stress
Ce n’est pas encore le bon poste pour vous ? Alors n’hésitez pas à consulter nos autres offres d’emploi ou contactez un coach RH pour discuter d’autres possibilités.