Galvanotechniker (m/w/d)

Axiom recherche des avocats expérimentés en protection des consommateurs ayant au moins 7 ans d'expérience, en particulier dans les secteurs du commerce électronique, des plateformes et de l'électronique de sécurité numérique ou des télécommunications. Les candidats retenus joueront un rôle clé dans l'établissement et la gestion de programmes de conformité axés sur l'IA et la loi sur la résilience opérationnelle numérique (DORA) pour les entreprises du Fortune 500.

Responsabilités :

• Fournir des conseils sur le respect des obligations légales en matière de réglementation sur la protection des consommateurs, en particulier concernant les opérations de commerce électronique.
• Fournir des conseils juridiques sur les questions de responsabilité des produits, telles que la défense contre les réclamations des consommateurs et le maintien de la conformité avec les responsabilités de garantie.
• Fournir des conseils juridiques stratégiques sur l'intégrité des plateformes, la sécurité numérique et les initiatives de confiance et de sécurité, en veillant à la conformité avec la loi sur la protection des consommateurs et les exigences réglementaires. 
• Assister les équipes internes dans les contrats, le développement de produits, le marketing et le service client pour s'assurer que leurs activités sont alignées sur les objectifs commerciaux de l'entreprise et les lois sur la protection des consommateurs.
• Développer, mettre en œuvre et gérer des programmes de conformité complets adaptés aux cadres de l'IA et de DORA dans les secteurs du commerce électronique et des télécommunications.
• Collaborer étroitement avec des entités publiques et gouvernementales, ainsi qu'avec des clients du secteur privé, pour garantir la conformité et la résilience face aux risques opérationnels.

Qualifications : 

• Plus de 7 ans d'expérience ciblée dans le travail de réglementation sur la protection des consommateurs, en particulier dans les secteurs du commerce électronique, de l'électronique et/ou des télécommunications.
• Expérience dans la mise en place et la gestion de programmes de conformité dans des environnements publics/gouvernementaux ou privés.
• Une expérience avec les WCAG (Directives pour l'accessibilité du contenu Web) est fortement préférée. 
• Connaissance approfondie et expérience des normes de conformité en matière d'IA et de DORA.
• Solides compétences analytiques et capacité à naviguer dans des paysages réglementaires complexes.
• Diplôme de Juris Doctor avec une licence d'avocat active.. 

Rémunération, Avantages & Lieu :

Ce poste offre une gamme de rémunérations compétitives à partir de 170 000 $ et un package d'avantages très compétitif sur le marché des services juridiques alternatifs, comprenant des avantages de santé, un 401K et plus. Les Axiomites ont également accès à des ressources de développement professionnel et à des programmes d'apprentissage et de développement. Les Axiomites travaillent principalement à distance, sauf que certains clients exigent une présence sur site.

Axiom est le leader mondial des talents juridiques de haute qualité, à la demande. Couvrant l'Amérique du Nord, le Royaume-Uni, l'Europe et l'APAC, nous permettons aux départements juridiques de stimuler l'efficacité et la croissance et de répondre aux exigences du paysage commercial d'aujourd'hui avec des services juridiques alternatifs de premier ordre.

Axiom est un leader en matière de diversité, d'inclusion et d'engagement social. Diversité est au cœur de nos valeurs et nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous sommes fiers d'avoir été désignés comme l'un des meilleurs lieux de travail pour l'égalité LGBTQ+, obtenant les meilleures notes dans l'Index d'égalité des entreprises 2021 pour la deuxième année consécutive. Le département juridique d'Axiom est certifié Mansfield et s'engage à considérer au moins 50 % de candidats divers pour des postes de direction et la représentation de conseillers externes.

Conformément à l'Ordonnance sur les chances équitables de San Francisco, nous examinerons les candidatures des candidats qualifiés ayant des antécédents d'arrestation et de condamnation.

En savoir plus sur le travail chez Axiom .

Employeur garantissant l'égalité des chances : Axiom garantit l'égalité des chances en matière d'emploi dans le recrutement et l'emploi, sans discrimination ni harcèlement fondés sur la race, la couleur, la nationalité, l'origine nationale ou ethnique, la croyance ou la conviction religieuse, l'opinion politique, le sexe, la réattribution de genre, la grossesse ou la maternité, l'âge, le handicap, le statut d'étranger ou de citoyenneté, le statut marital (ou de partenariat civil ou autre reconnu par la loi), la prédisposition génétique ou le statut de porteur, l'orientation sexuelle, le service militaire, ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. Axiom interdit et ne tolérera aucune discrimination ou harcèlement de ce type.

Accommodation pour les personnes handicapées : Sur demande et conformément aux lois applicables, Axiom fournira des accommodations raisonnables pour les personnes handicapées qui nécessitent une accommodation pour participer à chaque étape du processus de recrutement. Pour demander une accommodation afin de compléter le formulaire de candidature, veuillez nous contacter à benefits@axiomlaw.com et inclure “Demande d'accommodation pour le candidat” dans l'objet. 

Axiom respecte votre vie privée. Pour une explication du type d'informations que nous collectons à votre sujet et de la manière dont elles sont utilisées, notre avis de confidentialité complet est disponible à https://www.axiomlaw.com/privacy-notice . 

L'emploi chez Axiom peut être conditionné à la réussite d'une vérification des antécédents, à la fourniture d'une preuve d'identité et à la possession de l'autorisation légale nécessaire pour travailler.

En soumettant une candidature, vous reconnaissez que toutes les informations contenues dans celle-ci, et fournies à toute étape du processus de candidature, sont correctes et exactes au meilleur de votre connaissance.

#LI-LC2