Accompagnateur / Accompagnatrice WHD 60 – 80%
Davos
Infos sur l'emploi
- Date de publication :25 juillet 2025
- Taux d'activité :60 – 80%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Davos
Résumé de l'emploi
Nous sommes une entreprise qui soutient les personnes handicapées. Rejoignez un environnement enrichissant et solidaire.
Tâches
- Accompagner et soutenir 16 adultes avec des handicaps variés.
- Participer à la création d'une structure quotidienne adaptée.
- Favoriser l'autonomie et la participation des résidents.
Compétences
- Expérience en travail social ou dans un domaine similaire requise.
- Compétences en accompagnement et en communication.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter.
Est-ce utile ?
Nous sommes une entreprise avec des logements, des structures de jour et des places de travail pour des adultes en situation de handicap. Dans nos établissements à Chur, Davos, Ilanz, Surava et Tiefencastel, plus de 650 personnes travaillent.
Pour notre foyer à Davos, nous recherchons à partir du 1er octobre 2025 ou selon accord une / un
Vous travaillez au sein de l'équipe de l'accompagnement de la journée, d'un groupe de vie extérieur et de l'accompagnement résidentiel. Ensemble, vous accompagnez et soutenez environ 16 adultes ayant une déficience intellectuelle et/ou psychique. Vous participez à la structuration de la journée en settings individuels et de groupe, assumez des tâches classiques d'accompagnement dans le domaine résidentiel, soutenez de manière appropriée dans l'accompagnement résidentiel et ouvrez la voie à une vie autonome et épanouissante ainsi qu'à la participation. Vous gardez toujours à l'esprit les objectifs élaborés avec les clients et apportez une attitude de valorisation ainsi qu'un plaisir pour un travail orienté vers les processus et méthodologique.
Vous nous convainquez si vous
Votre chance
Cette activité variée vous offre des possibilités de co-conception et de l'espace pour l'initiative personnelle, des conditions d'emploi modernes, des prestations sociales progressistes, un soutien et un développement professionnels ainsi qu'une culture d'entreprise innovante.
La responsable du foyer, Chris Leising, se fera un plaisir de vous donner plus d'informations (Tél. 081 410 03 80). Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature numérique.
